Continuum Analytics ma misję pomagania ludziom na całym świecie w lepszym odkrywaniu, tworzeniu, udostępnianiu i lepszej współpracy - ułatwiając połączenie wiedzy specjalistycznej i danych. „Ludzie gromadzą coraz większe ilości danych” - wyjaśnia Duane Lawrence, dyrektor ds. Inżynierii sprzedaży i wdrażania. „Pomagamy im pracować z tymi danymi”. Jak możesz się zastanawiać? Budując technologie, które angażują społeczności i zbierają informacje, Continuum zapewnia analitykom lepsze medium do komunikowania swoich decyzji - i skupia interesariuszy na szczegółach, które są najważniejsze.
Jeśli jest jedna kluczowa wartość, która określa kulturę Continuum, to współpraca. W biurze menedżerowie i członkowie zespołu nie oddzielają się od siebie, więc drzwi są zawsze otwarte na burze mózgów, porady dotyczące kariery i rozwiązywanie problemów. Według zespołu Continuum, każdy pracownik jest na bieżąco z nadchodzącymi pomysłami na przyszłość - a każda opinia jest uważana za równie cenną jak następna.
„Dla mnie zaskakujące było to, że pracuję w tej firmie, w której doceniane są wszystkie moje pomysły” - powiedział Marcos Vanetta, inżynier oprogramowania. Vanetta nie jest jedyną osobą, która zauważa, jak ważne są opinie każdego członka zespołu w Continuum. Pracownicy twierdzą, że przypadkowe spotkania są najbardziej produktywne i często tworzą nowe pomysły podczas swobodnych rozmów i zaimprowizowanych sesji burzy mózgów wokół chłodnicy wody.
Ostatecznie tym, co łączy te pomysły, jest wspólna wizja uczynienia danych użytecznymi, dostępnymi i znaczącymi dla użytkowników. „Bardzo współpracuje”, mówi inżynier ilościowy Casey Clements. „Wszyscy tutaj naprawdę się ze sobą łączą i mamy naprawdę silne poczucie, że nad tym pracujemy”.
