Chociaż w niedawnej ankiecie FlexJobs zauważono, że Millenialsi bardzo troszczą się o elastyczny czas - zwłaszcza, że odnosi się to do ich zdolności do podróżowania i wakacji - często mówi się, że ta sama grupa niechętnie bierze wolne w ogóle.
Wiele osób obawia się, że wyjazd na wakacje może doprowadzić do zirytowania szefa, awansu, niewykonania pracy, a nawet utraty pracy! Niejednokrotnie nazywano ich męczennikami w miejscu pracy. Podczas gdy ich starsi współpracownicy odłączają się i ładują, Millenialsi pozostawiają wolny czas na stole, pracowicie i zdecydowanie pracując (i pracując), aby zostać zauważonym i iść naprzód.
Chociaż łatwo jest zrozumieć, dlaczego ci ludzie uważają, że najlepszym sposobem na awans jest pozostanie przy biurku, tak naprawdę podchodzą do tego źle. Nie tylko udowodniono, że wzięcie urlopu jest dobre dla ogólnego samopoczucia i zdrowia psychicznego, ale jest także kluczem do awansu w karierze - tak, do przodu .
Zastanów się, o czym mówi kilka ekspertów kariery, z którymi rozmawiałem:
To sprawia, że jesteś bardziej zmotywowany
Lea McLeod, autorka Muse i trenerka kariery, podkreśla, że „wakacje są niezbędne, aby zachować świetną etykę pracy”. Wyjaśnia, że nauka pokazuje, że przerwa w pracy z czasem wolnym od pracy, „pozostawia ją bardziej zmotywowaną i produktywną” powrót do biura.
Daje to bardzo potrzebną perspektywę
Zamiast myśleć, że nikt nie jest w stanie wykonać twojej pracy i że jeśli cię tam nie ma, rzeczy nie zostaną zrobione ani posunąć się naprzód, zastanów się, ile kreatywności wnosisz na planszę, gdy będziesz miał okazję doładować. Rajiv Nathan, inny trener kariery Muse, zauważa, że kiedy jesteś zagubiony w codziennym życiu, możesz stracić z oczu to, co tak naprawdę robisz. Ale kiedy dajesz sobie czas na refleksję (aka, wakacje), wtedy dostajesz „kompas w swojej karierze, w przeciwieństwie do pracy ”. Tylko wtedy, gdy „zastanawiasz się” w ten sposób i myślisz o swojej przyszłości, możesz „ opanuj kierunek, w którym zmierzasz. ”
Może odkrywasz, że dobrze sobie radzisz i nie musisz dokonywać żadnych większych zmian, i to świetnie. Ale jeśli nigdy nie przestaniesz się relaksować i odprężyć, ryzykujesz zahamowaniem i utknięciem w koleinie, nawet jeśli ta koleina ma ruchliwość w górę. Na dłuższą metę żadna awans ani podwyżka nie spowoduje, że odmówisz sobie przerwy.
To stawia Cię na torze promocyjnym
Mówiąc na temat promocji, chociaż z pewnością możliwe jest, że możesz złapać jeden (lub oba) bez użycia PTO, McLeod uzasadnia, w jaki sposób będziesz lepiej przygotowany na otrzymanie jednego, jeśli dasz sobie szansę trafić przycisk odświeżania. „Kiedy pojawisz się po pewnym czasie, naładowany energią i odświeżony, ” wyjaśnia McLeod, jesteś gotowy, aby wziąć na siebie więcej. „Twoja perspektywa i sposób myślenia są pozytywne i optymistyczne”, a będziesz wyglądać „bardziej pewnie”. Te cechy są dobrodziejstwem dla Twojego sukcesu.
Przypomina Ci, co jest dla Ciebie ważne
Ponownie, to pomysł, że trudno jest dostrzec w momencie, w którym zmierzasz, sprawia, że wzięcie czasu wolnego - i, patrz, może to być zaplanowana wycieczka lub tydzień wolnego czasu w twoim rodzinnym mieście - jest niezbędne i kluczowe dla twojego postępu. Trenerka Muse Kristina Leonardi wyjaśnia to w ten sposób: „Odejście do innej lokalizacji lub po prostu od zwykłej rutyny (może to jest oderwanie się od mediów społecznościowych i ustawienie nieobecności w wiadomości e-mail w miejscu pracy), pozwala ponownie połączyć się z tym, co ważne do ciebie. „Może to jest dokładnie to, co robisz. A może zdajesz sobie sprawę, że musisz dokonać małej lub dużej zmiany.
Czas z dala od codziennego zgiełku pozwala „zyskać szerszą perspektywę, co z kolei pozwoli ci lepiej widzieć, jeśli jesteś na dobrej drodze zarówno w swojej karierze, jak i życiu”, podkreśla Leonardi.
Oczywiście jest w porządku, jeśli wakacje prowadzą do potwierdzenia, że jesteś na dobrej drodze. Istnieje bardzo duża szansa, że wrócisz „ożywiony nowym entuzjazmem dla tego, co robisz”, mówi Leonardi. Innymi słowy, nie budujesz postaci, pracując bez przerwy. Pamiętaj, że następnym razem, gdy będziesz się martwić, co będą oznaczać wakacje dla Twojej długoterminowej ścieżki kariery. Odpoczynek nie tylko nie spowoduje, że zostaniesz zwolniony - może zamiast tego doprowadzić cię do przodu.
Czego bardziej potrzebujesz?
