Twoja praca może stanowić dużą część twojego życia. Ale to nie składa się na całe twoje życie. Nadal masz zobowiązania, pasje i obowiązki poza czterema ścianami swojego biura.
Niestety, zarządzanie swoją karierą w połączeniu z osobistymi zainteresowaniami może często sprawiać wrażenie żonglowania 34 płonącymi pałkami - z zasłoniętymi oczami i jedną ręką związaną za plecami.
Ale co, jeśli ci powiem, że nie musi tak być? Co by było, gdybyś mógł znaleźć firmę, która pozwoli ci się rozwijać i rozwijać, a jednocześnie ma elastyczność, aby żyć (i kochać!) Swoje własne życie?
Cóż, przygotuj się na zaskoczenie - ponieważ znaleźliśmy 10 firm, które zapewniają taką możliwość. Odetnij swoje CV i zostaw stresujący cyrk.
2. HomeAdvisor
Nasze biuro
Uruchomiona w 1999 r. Firma HomeAdvisor - firma należąca do IAC - jest rajem dla majsterkowiczów dla właścicieli nieruchomości i specjalistów usług. Ułatwiając natychmiastową rezerwację online, pewność zatrudnienia, przewodniki po kosztach i zasoby, HomeAdvisor dopasowuje właścicieli domów poszukujących konserwacji z największą siecią wstępnie sprawdzonych profesjonalistów domowych w całym kraju - wszystko za darmo. Jednocześnie HomeAdvisor łączy wykwalifikowanych usługodawców z biznesem, zwiększając dostęp do niekończących się klientów.
Poza niesamowitymi korzyściami dla pracowników, HomeAdvisor nagradza i docenia pionierskie zespoły z niesamowitymi zachętami do pracy, które ich ekscytują. W ten sposób firma broni członków drużyny za dodatkową płatną przerwę, egzotyczne wycieczki, a nawet bonusy gotówkowe, które pozwalają im wyjść i naprawdę cieszyć się życiem. HomeAdvisor zawsze chce, aby pracownicy wiedzieli, że są najcenniejszymi aktywami firmy i że każdy wkład jest wart zachodu.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w HomeAdvisor6. Ścieżka powrotna
Nasze biuro
Firmy potrzebują danych do podejmowania decyzji. Rozwiązania Return Path, napędzane przez najpotężniejszą platformę danych e-mail na świecie, zapewniają wgląd w potrzeby budowania bliższych połączeń z klientami, obrony marki przed zagrożeniami i podejmowania pewnych decyzji biznesowych. Return Path zapewnia dane i analizy, dzięki czemu firmy budują w spokoju.
Dzięki wózkowi z piwem, zespołowi softballu, zajęciom jogi, dwutygodniowym masażom i urządzeniom w biurze, ludzie z Return Path nie tylko mówią, że ciężko pracują i ciężko się bawią - żyją nią. Poza tym elastyczne harmonogramy firmy i otwarta polityka WOM zapewniają elastyczność, której potrzebujesz, aby nadać priorytet życiu przed pracą, kiedy zajdzie taka potrzeba. A twoi koledzy z zespołu są zawsze gotowi cię wspierać - zarówno w biurze, jak i poza nim. „Rzucamy sobie wyzwanie, motywujemy się i wspólnie świętujemy dobre rzeczy” - wyjaśnia Mallary Pittman, dyrektor ds. Sprzedaży regionalnej. „Zarówno osobiście, jak i zawodowo.”
Zobacz ich otwarte oferty pracy na ścieżce powrotnej8. VMware
Nasze biuro
Jako lider infrastruktury chmury, mobilności biznesowej i oprogramowania do wirtualizacji, VMware wszedł do branży technologicznej w 1998 roku - oferując przełomowe rozwiązania IT i uproszczone automatyczne systemy dostarczania. Firma VMware została uznana za najlepszą firmę z listy Fortune 100 i dla 100 najbardziej innowacyjnych firm Forbes na świecie - honoruje ją ponad 18 000 utalentowanych pracowników na całym świecie.
Jeśli zobaczysz kogoś tańczącego na korytarzach w VMware, nie zdziw się. Nierzadko pracownicy wstają i ćwiczą ruchy taneczne między sesjami roboczymi lub robią improwizowaną przerwę na siłowni w środku popołudnia. VMware dba o równowagę między życiem zawodowym a prywatnym oraz wspiera swoich pracowników, umożliwiając im ustalanie własnych harmonogramów pracy i dając im swobodę podejmowania strategicznych decyzji.
„VMware to bardzo elastyczna firma”, mówi członek personelu technicznego Lipsa Rout. „Daje mi to możliwość zrównoważenia pracy z zabawą, dzięki czemu praca jest zawsze przyjemnym doświadczeniem”.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w VMwareMyślisz, że Twoja firma powinna znajdować się na takiej liście? Dowiedz się więcej i skontaktuj się z nami!
