Nawet jeśli kochasz swoją pracę, może być czasem ciężka i frustrująca, a tak trudna, że chcesz uderzyć głową o ścianę. I w tych dniach, bardziej niż inni, pamiętasz o tym, jak ważne jest przyjaźń ze współpracownikami. Kto jeszcze rozumie e-maile twojego szalonego szefa, tak jak oni? A kto jeszcze wie, jak ważny jest czas, aby uzyskać kawałek tortu urodzinowego innej drużyny.
Podczas gdy nawiązywanie przyjaźni w biurze przychodzi do niektórych osób, inni walczą. Jak zatem rozwijać pozytywne relacje ze współpracownikami? Przeszukaliśmy Internet w poszukiwaniu najlepszych porad na temat wykonywania tych połączeń w biurze.
-
Czasami najlepszym sposobem na poznanie współpracownika jest podjęcie inicjatywy. Bądź otwarty na zapoznanie się z nowymi twarzami, które widzisz w biurze, i nie bój się rozmawiać. (Lifehacker)
-
Postaw stopę w drzwiach dzięki wydarzeniom w pracy. Na przykład, jeśli Twoja firma organizuje letni piknik, jest to świetna okazja, aby poznać swoich współpracowników i ich plusów w bardziej nieformalnym otoczeniu. (Forbes)
-
Jedzenie lunchu z dala od biurka to sposób na niskie stawki, aby poznać ludzi, gdy jesteś na czas. Premia: Oprócz dodawania do przyjaźni, zwiększa także produktywność i kreatywność. (US News)
-
Nie zawsze trzeba wiele wysiłku z twojej strony, aby zbliżyć się do rówieśnika. Zdziwiłbyś się: autentyczne słuchanie podczas rozmów ma długą drogę. (Examiner.com)
-
Oto klasyczny: happy hour. To oczywiste, ale jest powszechne z jakiegoś powodu. Oprócz wzmacniania relacji z ludźmi, których widzisz na co dzień, wiedząc, kto pracuje gdzie i co czyni cię lepszym w pracy. (Business Insider)
-
Jeśli picie alkoholu lub spóźnianie się nie są dla Ciebie, istnieją też inne łatwe sposoby na nawiązanie kontaktów w miejscu pracy. Sprawdź fajne lokalne wydarzenia, z których możesz skorzystać, a następnie zaproś każdego, kto jest zainteresowany, do tagowania się. (Mashable)
-
Potrzebujesz pewnego sposobu, aby uzyskać czyjąś dobrą stronę? Losowe akty dobroci zwykle załatwią sprawę. (LinkedIn)
-
Jeśli wydaje się to właściwe, rozważ obserwowanie współpracowników w mediach społecznościowych. Chociaż z pewnością może to zdziałać cuda w zbliżeniu niektórych ludzi, nie jest to dla wszystkich, więc dokonaj własnego osądu. (CNN)
-
Niezupełnie motyl społeczny? Bez obaw. Istnieje wiele sposobów na introwertyczne dotarcie bez opuszczania strefy komfortu. (Przedsiębiorca)
-
Jeśli wszystko się nie układa i naprawdę masz problemy ze znalezieniem przyjaciela, cofnij się o krok. Istnieje wiele ważnych powodów, dla których nie rozwinąłeś jeszcze tak silnych relacji. (CAREEREALISM)
-
Nie zmuszaj go (i nie przejmuj się!), Jeśli rzeczy po prostu nie dzieją się naturalnie. Pracownicy nie mogą być członkami najlepszych firm w kulturze każdej firmy. (Tygodnik biznesowy)
-
I pamiętaj, że nie musisz kochać wszystkich, z którymi pracujesz. Zrobienie kilku wrogów w biurze również otworzy przed tobą drzwi. (The Daily Muse)
