Chcesz jeszcze bardziej kariery, którą kochasz w firmie, którą kochasz? Nie możemy cię winić.
Na szczęście mamy tylko listę na początek. Od niesamowitych kultur i niesamowitych biur po chwalebne atuty i mnóstwo miejsca na rozwój kariery - nie brakuje rzeczy, które można docenić w 27 firmach, które tutaj zgromadziliśmy.
Potrzebujesz dowodu? Sprawdź je sam. Uwielbiamy mówić: „Tak nam powiedzieliśmy”.
1. Asurion
Nasze biuro
Asurion to firma zajmująca się ochroną produktów mobilnych i domowych, która zapewnia, że urządzenia i sprzęt konsumencki pozostają online i pracują w tym szybko zmieniającym się świecie napędzanym technologiami. Jednak zastosowanie innowacyjnej technologii w celu zwiększenia pomocy konsumentom w zakresie gadżetów nie oznacza, że firma przeoczyła aspekt ludzki, ponieważ ludzie nadal zasilają linie frontu. W rezultacie firma Asurion znana jest z przyjaznych interakcji i niezawodnej obsługi.
Jeśli pragniesz elastyczności i dobrej zabawy, w Asurion poczujesz się jak w domu. Pracownicy myślą o biurze Asuriona jak o centrum, choć wielu członków zespołu pracuje z domu. Ta elastyczność zwiększa równowagę między życiem zawodowym a prywatnym i sprawia, że rozwój zawodowy jest jeszcze bardziej istotny. Jednak wewnętrzne shenanigany wciąż istnieją - podobnie jak strój tematyczny w dniach premiery, wycieczki skuterem po mieście i niewielkie mecze ligowe.
2. BCG Digital Ventures
Nasze biuro
BCG Digital Ventures chce wprowadzić innowacje oparte na startupach w świecie korporacyjnym. Organizacja tworzy nowe pule zysków dla swoich partnerów korporacyjnych i przekształca korporacje w destrukcyjne siły rynkowe, wzmacniając ich obecne modele dzięki nowym projektom i technologiom, wyrafinowanemu zarządzaniu produktami i rewolucyjnym inicjatywom biznesowym.
Ludzie pracujący w BCG Digital Ventures są bardzo kompetentni, pracowici i niesamowicie podekscytowani tym, co robią. Każdy dzień to nowa przygoda - poczucie pilności i przyszłościowe myślenie przenika biuro, a pracownicy go uwielbiają. Członkowie zespołu nieuchronnie nawiązują ze sobą bliskie więzi, niezależnie od działów, dzięki interdyscyplinarnemu podejściu, które firma przyjmuje dla każdego projektu.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w BCG Digital Ventures3. VICE Media
Nasze biuro
VICE to wiodąca na świecie firma z branży mediów młodzieżowych i studio tworzenia treści. Wprowadzony na rynek w 1994 r. VICE działa obecnie w ponad 30 krajach i dystrybuuje swoje programy wśród kanałów cyfrowych, liniowych, mobilnych, filmowych i społecznościowych. VICE obejmuje międzynarodową sieć kanałów cyfrowych; cotygodniowe i codzienne partnerstwo w zakresie programowania wiadomości z HBO; studio produkcji telewizyjnej i fabularnej; Magazyn; wytwórnia płytowa; VIRTUE, wewnętrzna agencja usług kreatywnych; oraz międzynarodowa sieć telewizyjna VICELAND.
Ponieważ VICE Media nieustannie wypełnia ekscytujące pomysły, atmosfera w biurze jest zawsze nasycona energią. Od piwnicy i klatek schodowych aż po kuchnię firmową, zespoły spotykają się w każdej wolnej przestrzeni, aby omawiać bieżące projekty i nadchodzące terminy. Dlatego menedżerowie nie są pod wrażeniem trzyczęściowych garniturów i wyrafinowanych CV - chcą usłyszeć, co ludzie robią w wolnym czasie i nad czym pracują, gdy nikt nie płaci im za tworzenie.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w VICE Media4. KellyMitchell
Nasze biuro
KellyMitchell to nagradzana, prowadzona przez kobiety krajowa firma zajmująca się personelem technicznym, obsługująca Fortune 500 i organizacje z branży zaawansowanych technologii w skali globalnej. Niezależnie od tego, czy jest to potencjalny kandydat poszukujący pracy, czy uznany pracodawca, który chce zatrudnić, KellyMitchell działa jako łącznik kadr IT, aby pomóc organizacjom w całym kraju szybko i skutecznie zaspokoić wszystkie potrzeby kadrowe.
Niezależnie od tego, czy są to dni wolontariatu, Boże Narodzenie w lipcu, comiesięczne obiady, happy hours lub United Way Spirit Week, kultura KellyMitchell jest odczuwalna we wszystkich biurach firmy i polega na łączeniu się w zespole i rozwijaniu się jako jednostki. Zróżnicowane pochodzenie i punkty widzenia zespołu tworzą atmosferę wzrostu, która wspiera, wspiera i zachęca do współpracy. „KellyMitchell to środowisko, w którym jesteśmy zawsze wspierani i konsekwentnie motywowani. Jeśli chodzi o sukces, nasze możliwości są nieograniczone ”- mówi Sophia Georgantonis, starszy specjalista ds. Rekrutacji technicznej.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w KellyMitchell5. Pulte Mortgage
Nasze biuro
Założona w 1972 r. Pulte Mortgage zapewniła usługi pożyczkowe prawie pół milionowi klientów. Są spółką całkowicie zależną od PulteGroup - jednego z największych producentów domów w kraju. Finansują budowę nowych domów na około 50 rynkach dla klientów Pulte Homes, Centex, Del Webb, DiVosta oraz John Wieland Homes and Neighborhoods. Pulte Mortgage ma zaszczyt być pracodawcą zapewniającym równe szanse.
Pulte ma świetną kadencję pracowników i nie jest tajemnicą, dlaczego. Kiedy jednostki są cenione, mają miejsce na rozwój i są wspierane w tym rozwoju, będą się utrzymywać i rozwijać razem z firmą. Pracownicy Pulte dysponują niezliczonymi zasobami edukacyjnymi, od ogromnych możliwości wewnętrznych po konferencje zewnętrzne, członkostwo i pomoc w nauce - wszyscy z zawsze dostępnymi kolegami i menedżerami gotowymi wskazać drogę.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Pulte Mortgage6. HED
Nasze biuro
HED składa się z rozwiązań problemów. Jako w pełni zintegrowana praktyka członkowie zespołu współpracują ze sobą i swoimi klientami - słuchając, dzieląc się pomysłami i angażując się w zaradną współpracę w celu wypracowywania przełomów. Design to duży obraz, centralna idea jednocząca, która informuje o każdej zbiorowej decyzji i działaniu. HED rozumie unikalne potrzeby swoich klientów, a zespół pilnie pracuje nad stworzeniem projektu, który przekracza oczekiwania.
Pracownicy HED silnie identyfikują się z czterema wiodącymi zasadami firmy, które pomagają odróżnić firmę od konkurentów - ale to nie jedyna rzecz wyróżniająca HED. Dostępni menedżerowie i silne środowisko uczenia się sprzyjają relacjom zawodowym lepiej niż jakiekolwiek programy szkoleniowe. Ponadto decydenci nadal koncentrują się na współpracy i silnych relacjach w miarę wzrostu liczby pracowników.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w HED7. Kohl's
Nasze biuro
Kohl's to wielokanałowy sklep detaliczny z ponad 1100 sklepami zaopatrzonymi w niesamowite produkty - w tym krajowe i ekskluzywne marki, które znają i kochają nasi klienci. Celem firmy jest inspirowanie i zachęcanie rodzin do prowadzenia spełnionego życia - w celu bycia najbardziej angażującym sprzedawcą detalicznym w Ameryce. Zespoły technologiczne Kohla badają, projektują i opracowują nowe sposoby, dzięki którym zakupy stają się łatwe i wyjątkowe, dzięki odważnym innowacjom, które przekraczają granice i rewolucjonizują sposób dokonywania zakupów przez klientów.
Jeśli chodzi o rozwój zawodowy, Kohl naprawdę idzie na spacer. Współpracowników zachęca się do wzięcia kariery we własne ręce, korzystając z codziennych możliwości. Od prezentacji krajowych liderów technologii i programów mentorskich po rozmowy rozwojowe z kadrą zarządzającą - firma Kohl's jest zaangażowana w tworzenie środowiska, w którym współpracownicy mogą się rozwijać, prowadzić i uczyć.
Zobacz ich otwarte oferty pracy u Kohla8. Illumio
Nasze biuro
Illumio, lider w mikro-segmentacji, zapobiega rozprzestrzenianiu się naruszeń w centrach danych i środowiskach chmurowych. Przedsiębiorstwa takie jak Morgan Stanley, BNP Paribas, Salesforce i Oracle NetSuite używają Illumio w celu zmniejszenia ryzyka cybernetycznego i osiągnięcia zgodności z przepisami. Adaptive Security Platform® firmy Illumio wyjątkowo chroni krytyczne informacje dzięki zależności od aplikacji i mapowaniu podatności na zagrożenia w połączeniu z mikro-segmentacją, która działa w dowolnym centrum danych, chmurze publicznej lub w różnych wdrożeniach chmury hybrydowej na maszynach wirtualizacyjnych i kontenerach. Aby uzyskać więcej informacji, odwiedź www.illumio.com/what-we-do lub śledź @Illumio.
Jedną z największych zalet współpracy z rozwijającą się firmą, taką jak Illumio, jest wszechstronny wpływ, jaki pracownicy wywierają na ogólny produkt i działalność. Praca każdej osoby ma bezpośredni wpływ na wynik sfinalizowanego produktu i sukces firmy. Ponadto każda osoba ma możliwość pracy między działami w celu poznania nowych aspektów produktu i biznesu.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Illumio9. Knot Standard
Nasze biuro
Knot Standard to firma produkująca odzież męską na zamówienie - pozwalająca klientom na indywidualne spotkania w celu stworzenia własnej unikalnej odzieży. Knot Standard sprawia, że modna odzież niestandardowa jest dostępna dla mas - od garniturów, koszul i spodni po płaszcze, kurtki przeciwdeszczowe oraz zestawy z kapturem i jogger. Wychodząc naprzeciw wyrafinowanemu człowiekowi, który chce uzyskać wysokiej jakości, dopasowany wygląd, konsumenci mogą tworzyć własne kreacje na zamówienie online lub w jednym z ośmiu globalnych salonów Knot Standard.
Jeden z najbardziej ekscytujących aspektów pracy w Knot Standard? Zdaniem pracowników, w ten sposób firma udaje się zachować początkową atmosferę i mentalność. Świętując sukcesy (od wyjazdów od strzelania do rzutków do dni na plaży!) I utrzymując wszystkich w firmie w pętli komunikacyjnej, pracownicy mogą zobaczyć fizyczny produkt, jaki wytwarzają ich wysiłki - i zachować motywację, by iść naprzód.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Knot Standard10. MediaRadar
Nasze biuro
MediaRadar to firma SaaS, której celem jest dostarczanie informacji reklamowych w czasie rzeczywistym, dostarczanie narzędzi do przechytrzenia konkurencji i usprawnienia procesów sprzedaży. Łatwe w użyciu oprogramowanie do śledzenia reklam, które można dostosowywać, umożliwia firmom zbieranie atrakcyjnych analiz rynku, które można wykorzystać do tworzenia ukierunkowanych ofert sprzedaży i ciągłego pozyskiwania nowych kont. MediaRadar obsługuje obecnie ponad dwa miliony marek magazynów, stron internetowych i biuletynów elektronicznych.
Według pracowników MediaRadar to bardzo przejrzyste miejsce, w którym można się rozwijać i odnosić sukcesy zawodowe. Nie ma żadnych zamkniętych pokoi, więc każdy może rozmawiać, współpracować i zadawać pytania. Dyrektor generalny MediaRadar, Todd Krizelman, siedzi tuż obok swoich pracowników - bez względu na staż pracy i tytuł - a także jest telewizor, kuchnia i różne gry, w które mogą grać pracownicy, gdy chcą zrestartować komputer.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w MediaRadar11. Podstawowe media cyfrowe
Nasze biuro
Core Digital Media jest liderem branży w dziedzinie reklamy bezpośredniej, założonym w 1999 roku. CDM łączy swoją zastrzeżoną platformę Performance Marketing z najnowocześniejszą funkcją analizy danych w celu optymalizacji miliardów wyświetleń w sieci, marketingu społecznościowego, mobilnego i wyszukiwania wyświetleń miliony klientów wysokiej jakości dla swoich klientów. CDM jest zaufanym partnerem największych marek w branży usług finansowych i edukacyjnych.
Dynamiczna kultura i zespół towarzyski Core Digital Media doskonale nadają się dla kandydatów, którzy są sprytni, otwarci i - co najważniejsze - elastyczni. Bycie liderem, który jest przyjazny, a jednocześnie elastyczny wobec ciągle zmieniających się technologii w branży, jest kluczem do osiągnięcia sukcesu zawodowego w firmie - wartości godnych dla zainteresowanych kandydatów, którzy chcą w pełni skorzystać z nieskończonych możliwości Core Digital Media.
Zobacz ich oferty pracy w Core Digital Media12. Miasto Fort Worth
Nasze biuro
Założone w 1849 roku Fort Worth w Teksasie jest jednym z najszybciej rozwijających się miast w kraju, które obecnie zamieszkuje ponad 800 000 mieszkańców. Biura miasta i zasoby online są kompleksowym centrum społeczności dla wszystkich rzeczy związanych z obszarem, w tym rozwoju, pozwoleń, transportu, śmieci, recyklingu, usług społecznych, mediów, mediów publicznych, zwierząt i innych.
Miasto Fort Worth dokładnie wie, jak fajna jest jego społeczność, i zachęca pracowników do wyjścia i skorzystania z tego wszystkiego. Menedżerowie zawsze chętnie współpracują z ludźmi, którzy proszą o czas wolny, dbając o prawdziwe poczucie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, w którym pracownicy mogą również doświadczyć fajnych zajęć w całym mieście.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w City of Fort Worth13. PagerDuty
Nasze biuro
PagerDuty to wiodąca platforma zarządzania operacjami cyfrowymi dla firm. Umożliwia DevOps, działom IT, wsparciu, bezpieczeństwu i liderom biznesu przekształcenie dowolnego sygnału w wgląd i działanie w czasie rzeczywistym w każdym przypadku użycia operacyjnego. Gdy przychody i reputacja marki zależą od zadowolenia klienta, PagerDuty pomaga zespołom zapobiegać incydentom mającym wpływ na działalność firmy i zapewniać wyjątkowe wrażenia cyfrowe.
Kierownictwo PagerDuty zdaje sobie sprawę, że rozwój silnej firmy wymaga zbudowania zdolnej siły roboczej, dlatego wspierane jest środowisko ciągłego rozwoju. Istnieje mnóstwo sponsorowanych możliwości edukacyjnych, a także wewnętrzne imprezy i konferencje, podczas których pracownicy mogą dzielić się swoją wiedzą. Nawet codzienne pojedynki wymagają rotacyjnej wymiany wiedzy. „Jeśli jest coś, czego chcesz się uczyć w tej firmie, zawsze znajdzie się ktoś, kto usiądzie i nauczy cię tego” - mówi Kat Gaines, kierownik działu obsługi klienta.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w PagerDuty14. Washington REIT
Nasze biuro
Washington REIT to skoncentrowany na tworzeniu wartości właściciel i operator wysokiej jakości aktywów wielorodzinnych, biurowych i handlowych w dzielnicy metra w Waszyngtonie. Firma tworzy wartość poprzez wynajem, przebudowę i gruntowy rozwój nieruchomości, stosując unikalne podejście oparte na badaniach do odkrywania strategicznych możliwości rozwoju. Washington REIT podjął agresywny strategiczny plan przekształcenia firmy w celu rozwoju. To dopiero początek.
„Nasze najlepsze aktywa wychodzą stąd co noc, aby wracać do domu”, mówi prezes i dyrektor generalny Washington REIT. W tym celu firma wierzy w opiekę nad każdym pracownikiem. Dzięki energicznej i pozytywnej kulturze, otwartemu stylowi komunikacji i zdrowej zabawie (po prostu zapytaj członka zespołu o regularne szczęśliwe godziny lub epicką imprezę świąteczną!), Washington REIT wie, co to znaczy naprawdę doceniać swoich pracowników.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Waszyngtonie REIT15. Ahold Delhaize
Nasze biuro
Ahold Delhaize to jedna z największych na świecie grup detalicznych artykułów spożywczych. Organizacja prowadzi ponad 20 różnych marek, z których każda łączy pasja dostarczania doskonałych produktów, wartość innowacyjna oraz dążenie do tworzenia kompleksowych miejsc pracy, które zapewniają satysfakcjonujące możliwości zawodowe. Ponadto każda lokalizacja angażuje się w umacnianie lokalnych społeczności.
Chociaż pracownicy Ahold Delhaize uwielbiają wspierające przywództwo, szybko wspominają również o zaangażowaniu firmy w dbałość o zdrowie pracowników i równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Potrzebujesz przykładu? Zespół lubi wybierać się na wycieczki na pobliską plażę w celu podjęcia poważnych decyzji, a następnie spędzić resztę dnia, grając w siatkówkę, jedząc grilla i pijąc pyszne koktajle, aż długo po zachodzie słońca.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Ahold Delhaize16. FreshDirect
Nasze biuro
FreshDirect to firma zajmująca się technologią żywności, która zapewnia możliwości zakupów spożywczych w Internecie. Klienci mogą kupować wszystkie niezbędne produkty, a także świeże produkty rolne, mięso i owoce morza, a nawet alkohol w stanie Nowy Jork. Organizacja działa w siedmiu stanach, głównie w głównych obszarach metropolitalnych, i jest zaangażowana w pozyskiwanie tylko najwyższej jakości ofert dla swoich lojalnych klientów.
Pracownicy doceniają całkowitą przejrzystość i nacisk na dobre samopoczucie, a także różne korzyści oferowane przez FreshDirect (takie jak duże rabaty na produkty!) Z pewnością również nie zaszkodzą. Ulubiony dodatek pracowników? Próbowanie wszystkich pysznych rzeczy, które organizacja oferuje konsumentom. W szczególności firma ma nowe FreshDeals, które pojawiają się na stronie w każdy czwartek. Tak więc poprzedniego wieczoru wszyscy spotykają się, aby skosztować świeżej żywności i pysznych napojów - oczywiście w celu zapewnienia jakości - i bawić się z przyjaciółmi.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w FreshDirect17. Dow Jones
Nasze biuro
Rozpoczęty w 1882 roku Dow Jones zapewnia ponad 125 lat autorytatywnego i ciągle rozwijającego się dziennikarstwa - innowacyjnie dostarczając czytelnikom bieżące wydarzenia, problemy i wnikliwe informacje biznesowe rozwijające się na całym świecie za pośrednictwem drukowanych, internetowych, mobilnych, multimedialnych, zastrzeżonych baz danych i konferencji. Jedną z największych operacji gromadzenia wiadomości, szanowanymi markami Dow Jones są: The Wall Street Journal, Dow Jones Newswires, Factiva, Barron's, MarketWatch i Financial News.
Zobacz profil The Wall Street Journal w The Muse.
Interaktywna kultura Dow Jones angażuje wszystkich pracowników w proces twórczy. Spotkania z układem gazety i filmowanie na żywo pokazów odbywają się otwarcie w środku newsroomu - umożliwiając pracownikom swobodę obserwowania lub dodawania pomysłów na temat jutrzejszego nagłówka gazety lub strony internetowej. Niezależnie od tego, czy chodzi o spotkanie w barze z przekąskami na kawę, czy rozmowę na czacie, pracownicy są w stałym dialogu - współpracują, aby zapewnić czytelnikom najlepsze treści.
Zobacz ich oferty pracy w Dow Jones18. Pierwszy western
Nasze biuro
First Western jest prywatnym bankiem i firmą powierniczą, która oferuje całościowe rozwiązania w zakresie planowania bogactwa dla osobistych, biznesowych i filantropijnych potrzeb danej osoby. Biura firmy w Kolorado, Arizonie, Kalifornii i Wyoming oferują kompleksowo dostosowane rozwiązania finansowe - od zarządzania inwestycjami i planowania emerytalnego po usługi ubezpieczeniowe i hipoteczne - a także pełny dostęp do zespołu lokalnych ekspertów.
First Western Trust lubi świętować i dobrze się bawić. Niezależnie od tego, czy organizuje się turniej cornhole na piątym piętrze, wybiera się na wycieczkę do Top Golfa, zbiera się na obiady drużynowe lub happy hour, cała firma lubi spędzać czas razem i bawić się w biurze i poza nim. Organizacja i jej współpracownicy zgadzają się, że te spotkania to świetny sposób, aby oderwać się od dnia.
Zobacz ich otwarte oferty pracy Najpierw western19. Marki Balsam
Nasze biuro
Balsam Brands to sklep internetowy z tradycjami związanymi z dekoracjami świątecznymi i domowymi. Chleb i masło firmy - a raczej mleko i ciasteczka - to zadziwiająco realistyczne, ręcznie robione, sztuczne choinki. Aby dodatkowo ulepszyć domy na święta, Balsam Brands projektuje i sprzedaje wysokiej jakości ozdoby świąteczne i zawsze szuka nowych sposobów na stworzenie świątecznej i pięknej atmosfery na wszelkiego rodzaju uroczystości.
Klucz do znalezienia pracy w Balsam Brands? Poznaj siebie, poznaj firmę. Jeśli emanujesz tą mieszanką - tym specjalnym sosem - sprytem i kreatywnością, poruszoną miłością ludzi i współpracy, Balsam Brands chętnie usłyszy od ciebie. A jeśli to opisuje cię jako wielką literę T (ree), Balsam Brands zainwestuje czas i zasoby niezbędne do wsparcia twojego wzrostu.
Zobacz ich oferty pracy w markach Balsam20. Dealer-FX
Nasze biuro
Dealer-FX zmienia sposób, w jaki miliony konsumentów wchodzą w interakcje z markami motoryzacyjnymi i detalistami. Platforma zarządzania doświadczeniem klienta wykorzystuje zaawansowaną analizę danych i aplikacje mobilne, aby zapewnić wygodę, przejrzystość i zaufanie konsumentom - a także zwiększyć rentowność, utrzymanie i lojalność wobec marki w stosunku do dealerów i globalnych producentów samochodów, znanych również jako OEM. Platforma ONE firmy składa się z siedmiu komponentów, które zapewniają najlepszą dostępną obsługę dealera.
Dealer-FX działa w branży obsługi klienta, dlatego nic dziwnego, że firma poważnie podchodzi do budowania relacji. Dealer-FX organizuje kwartalne imprezy integracyjne, rejsy statkiem, spragnione czwartkowe szczęśliwe godziny, imprezy sportowe, a nawet weekendowe wycieczki do domku. Dla pracowników wydarzenia te budują nowe przyjaźnie i podkreślają, dlaczego lubią pracować w firmie.
Zobacz ich oferty pracy w Dealer-FX21. Idealność
Nasze biuro
Ideosity współpracuje z klientami w celu cyfrowej transformacji ich firm i osiągnięcia ich celów. Podejście to, w połączeniu z technologiami zarządzania informacjami o produktach i głównymi danymi firmy Ideosity, pomaga klientom skuteczniej sprzedawać swoje produkty w wielokanałowym środowisku sprzedaży - skutkując zwiększoną sprzedażą, poprawą rentowności, większą lojalnością klientów i silniejszym partnerstwem kanałowym.
Wiele firm twierdzi, że cenią swoich pracowników, ale Ideosity wspiera te słowa działaniem. Pracownicy są w pełni objęci ubezpieczeniem zdrowotnym i dentystycznym i są w stanie bezzwłocznie przyczynić się do planu emerytalnego z wyrównaniem 4%. Dostają także nieograniczony płatny czas wolny, kontrolę nad własnymi harmonogramami, bezpłatne członkostwo na siłowni oraz mnóstwo przekąsek w ciągu dnia.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Ideosity22. PrintFleet
Nasze biuro
W najwcześniejszych dniach PrintFleet istniał pod parasolem firmy produkującej toner. Jednak śledzenie zapotrzebowania i analizowanie kluczowych wskaźników urządzeń za pomocą oprogramowania ukształtowało firmę w obecną formę - jako pierwsza oferuje szybkie oceny i kompleksową aplikację do zdalnego monitorowania drukowania. Szybko rozwijająca się oferta firmy oparta na danych jest uznawana za wiodące w branży rozwiązania na rynku zarządzania drukowaniem.
Rozmiar PrintFleet pozwala pracownikom na wszystkich poziomach angażować się w różne projekty - nawet te spoza ich ogólnych dziedzin. Przejrzysty styl zarządzania zapętla się w różnych perspektywach przed podjęciem decyzji, promując praktyczne doświadczenie uczenia się i otwartą komunikację. Ponadto zespół wykonawczy prosi o otwarte rozmowy i wkłady każdego pracownika, dzięki czemu partnerskie uczenie się jest tak samo korzystne jak zwrot czesnego.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w PrintFleet23. Aspect Ventures
Nasze biuro
W 2014 r. Firma Aspect Ventures zaczęła wkraczać na ścieżkę przedsiębiorczości, aby wypełnić lukę między funduszem Seed a późniejszym etapem finansowania - i nie ma lepszego zespołu, który pomógłby przekształcić wspaniałe pomysły w niezwykłe firmy. W rzeczywistości wartość Aspect Ventures przewyższa kwoty pieniężne, ponieważ w skład zespołu wchodzą przedsiębiorcy i długoletni inwestorzy, którzy dzielą się nieocenionymi spostrzeżeniami, które pomagają zaktualizować więcej niż wynik finansowy.
Ponieważ Aspect Ventures to samo przedsięwzięcie, każdy pracownik ma ogromną szansę wywarcia trwałego wpływu. Od prowadzenia seminariów myślowych na temat przywództwa po proponowanie nowych pomysłów, członkowie zespołu mogą budować własną karierę, jednocześnie umożliwiając młodym firmom rozpoczęcie własnej kariery. Płaski model hierarchii i mentoringu prowadzący popycha jednostki do samodzielnego myślenia - jednocześnie krąży z powrotem, by zjednoczyć się wokół jednego celu obejmującego całą drużynę.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Aspect Ventures25. Braintree
Nasze biuro
Założony w 2007 roku w małym biurze w Chicago, Braintree rozrósł się do trzech biur i pięciu różnych miast na całym świecie. Braintree pomaga swoim klientom akceptować wiele różnych metod płatności online - ułatwiając handlowcom rozwój ich firm. Lista klientów Braintree obejmuje duże firmy, takie jak Airbnb, LivingSocial i GitHub.
W Braintree cały zespół podziela pragnienie ciągłego dążenia do poprawy atmosfery w biurze. Co drugi tydzień grupa spotyka się na retrospektywnym spotkaniu, aby omówić, co działa, a co nie, wybrać cele, które można zrealizować, i pracować, aby biuro było miejscem, w którym każdy pracownik czuje się komfortowo, współpracuje i jest kreatywny.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Braintree26. Właściwości d'aprile
Nasze biuro
Butikowe pośrednictwo w obrocie nieruchomościami, d'aprile properties obsługuje klientów w mieście Chicago i jego okolicach. Dzięki pasji, pozytywnemu nastawieniu i doświadczeniu z pierwszej ręki agenci w grupie pomogli w sprzedaniu i zakupie nieruchomości o wartości ponad miliarda dolarów. Zespół konspirując w celu tworzenia pomysłów i współpracy w ramach firmy pomaga klientom spełniać ich marzenia dotyczące nieruchomości.
Pracownicy nieruchomości d'aprile uważają, że osoby na stanowiskach kierowniczych bardziej przypominają trenerów niż rzeczywistych menedżerów. Poświęcając czas na identyfikację obszarów, w których każda osoba potrzebuje pomocy i ulepszeń, a następnie dostosowując idealny plan do tych punktów, trenerzy nadal tworzą sukces dla firmy i wszystkich jej pracowników. Kiedy pora się uwolnić? Firma jest znana z tego, że planuje niesamowite imprezy zespołowe.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w nieruchomościach d'aprile27. Keller Williams Realty International
Nasze biuro
Keller Williams Realty zajmuje pierwsze miejsce pod względem wielkości - i pomysłowości - ponieważ firma jest największą franczyzą nieruchomości pod względem liczby agentów; stosuje zorientowane na agenta, oparte na edukacji podejście do prowadzenia działalności gospodarczej; i tworzy platformę technologii nieruchomości dla agentów i konsumentów. Za armią utalentowanych agentów stoi korporacyjny zespół zaangażowany w kulturę i oddany wartości dodanej swoim współpracownikom.
Relacje między pracownikami, liderami i menedżerami naśladują drzewo genealogiczne zamiast hierarchii opartej na tytułach - która wspiera otwartą komunikację i współpracę od korzeni po wierzchołki drzew. Ponieważ są rodziną, a nie tylko współpracownikami, równowaga między życiem zawodowym a prywatnym KWRI i nacisk na opiekę nad ludźmi przebija wszystkie inne korzyści - szczególnie, gdy liderzy firmy dzielą się zyskami z zespołem, który osiągnął sukces dzięki systemowi podziału zysków .
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Keller Williams Realty International
