Wszyscy jesteśmy elastyczni. Iść własną drogą. Torując własną ścieżkę. Robienie tego, co działa dla ciebie (i nie robienie tego, co nie działa).
Jesteśmy również wielkimi fanami nieprzedstawiania harmonogramu. Powiedzieliśmy nawet, że jest wiele rzeczy, których nie musisz mieć do 30 (lub 40, 50, albo kiedykolwiek …).
Ale jeśli chodzi o twoją karierę, zalecamy kilka rzeczy, aby zacząć wcześniej, niż później. Nie dlatego, że jakiś wszechwiedzący bóg kariery mówi, że musisz, ale dlatego, że uczynisz swoją przyszłość zawodową - nie wspominając o codziennym życiu zawodowym - o wiele łatwiejszą.
Czy musisz zaznaczyć wszystkie pola z tej listy przed ukończeniem 35 lat? Absolutnie nie. Ale zastanów się nad listą sugestii, które, jeśli zostaną zastosowane, mogą mieć naprawdę duży wpływ na twoją karierę.
1. Naprawdę dopracuj swoją wysokość windy
Chociaż oczywiście będzie się to zmieniać od czasu do czasu, nigdy nie powinieneś mieć trudności z odpowiedzią: „Co robisz?” W rzeczywistości powinieneś być w tym tak dobry, że ludzie nigdy nie zapomną.
Naprawdę poświęć trochę czasu na zastanowienie się, jaką wiadomość chcesz przekazać, gdy ludzie pytają o twoją karierę. Ekspert ds. Komunikacji Alexandra Franzen ma ćwiczenie, które może pomóc.
2. Poznaj swoją supermoce
Innymi słowy, poznaj jedną rzecz, w której jesteś naprawdę niesamowity.
Seryjna przedsiębiorca Tina Roth Eisenberg twierdzi, że wszystkie osoby, które odniosły największe sukcesy, wiedzą dokładnie, w czym są najlepsi: John Maeda, który prowadził MIT Media Lab i Rhode Island School of Design, odpowiedział „ciekawością”. Maria Popova, która jest kuratorką popularny blog Brain Pickings powiedział „upór”. Własna supermocarstwo Eisenberga to entuzjazm. Zobacz, jak znaleźć własną super moc tutaj.
3. Poznaj swoją słabość
Z drugiej strony spektrum kluczowe jest wiedzieć, w czym nie jesteś taki świetny. Nie po to, żebyś poczuł się źle - przynajmniej nie! - ale żebyś wiedział, z kim powinieneś zatrudnić i pracować, aby uzupełnić swój zestaw umiejętności i jakie zadania powinieneś delegować (abyś mógł poświęcić więcej czasu na to, w czym jesteś świetny) ).
W tej notatce:
4. Naucz się delegować
Nikt nie może tego wszystkiego zrobić, a zwłaszcza wspinając się po szczeblach kariery, musisz znać różnicę między rzeczami, na które powinieneś spędzać czas, a rzeczami, na których nie powinieneś.
I, co może ważniejsze, być w stanie skutecznie i wygodnie delegować się na inne osoby - stażystów, członków personelu, partnera, opiekę nad dzieckiem, otrzymujesz obraz. Te 10 zasad pomyślnej delegacji pomoże ci zrobić to dobrze.
5. Poznaj swoją karierę bez możliwości negocjacji
Będziesz miał wiele okazji, które pojawią się w twoim życiu, i nie chcesz marnować energii, zgadzając się na rzeczy, które tak naprawdę nie zgadzają się z tym, co chcesz robić.
Tak więc naprawdę bądź szczery, co chcesz i czego potrzebujesz w swojej karierze, a następnie wymyśl listę niepodlegających negocjacjom, których możesz użyć jako przewodnika przy następnym podejmowaniu decyzji o karierze. Pisarz Andrea Shields Nunez ma kilka wskazówek na temat ich tworzenia, a następnie ich egzekwowania.
6. Zrób coś, z czego jesteś naprawdę dumny
Niezależnie od tego, czy jest to coś, na co będziesz znany na zawsze, coś, za co płacisz, a nawet coś, co naprawdę chcesz zrobić ze swoim życiem, upewnij się, że masz coś w swoim życiorysie, że w głębi duszy jesteś naprawdę dumny z.
7. Ucz się z czegoś, z czego nie jesteś tak dumny
Zamierzaliśmy dodać do tej listy „błąd przy czymś”, ale to głupie. Ponieważ, spójrzmy prawdzie w oczy, wszyscy ponieśliśmy żałobę w tym czy innym momencie.
Co jest ważniejsze Uczenie się na tym błędzie i produktywne przenoszenie tej lekcji do następnego etapu swojej kariery.
8. Rozciągnij swoje granice
Wiesz, że możesz zarządzać 30-osobowym spotkaniem, ale 100-osobową konferencją podróżniczą? To może przekraczać granice twoich umiejętności.
Właściwie - jest to dokładnie ten rodzaj rzeczy, który powinieneś od czasu do czasu próbować. W końcu nigdy nie dowiesz się, jak dobry jesteś, dopóki nie wyjdziesz trochę poza to, co wiesz.
9. Rób coś, co naprawdę Cię przeraża
To jeszcze bardziej rozszerza twoje granice - mówimy o wyjściu z twojej strefy komfortu.
Niezależnie od tego, czy mówisz na konferencji, wybierasz się na (dużą) promocję, czy wreszcie piszesz wspomnienia, dlaczego nie spróbować czegoś, co Cię przeraża przynajmniej na wczesnym etapie kariery? Jak mówią, duże ryzyko może prowadzić do wielkich nagród.
10. Uzyskaj komfort dzięki otrzymywaniu opinii
Hillary Clinton powiedziała kiedyś, że jej najważniejsza rada dla młodych profesjonalistów brzmi: „Ważne jest, aby poważnie potraktować krytykę - nie osobiście”. Znaczenie: Wiedząc, że nie spełniasz oczekiwań, jest to jedyny sposób na naukę i rozwój zawodowy, ale wzięcie sobie do serca każdego trudnego słowa jest szybkim sposobem, by rozproszyć się w tobie.
Więc weź to od Hillza i zacznij zbierać opinie jak profesjonalista. Oto kilka wskazówek, które pomogą.
11. Zapewnij sobie komfort dzięki opiniom
Niezależnie od tego, czy mówi szefowi, że jego godzinne wpadki naprawdę zabijają mojo zespołu, czy też informuje Twój bezpośredni raport, że przyjazd na spotkania jest w rzeczywistości wymagany, udzielenie informacji zwrotnej jest niezbędną częścią zdobycia tego, czego potrzebujesz i bycia szczęśliwy profesjonalista.
Naucz się, jak dawać to dobrze, najlepiej wcześniej niż później. Oto kilka wskazówek.
12. Usiądź wygodnie, mówiąc „nie”
Po prostu, że są to dwie marne litery, „nie” wydaje się być jednym z najtrudniejszych słów w języku angielskim dla wielu z nas. Ale tak naprawdę jest niezwykle ważne dla naszych karier (i naszego rozsądku!), Że uczymy się z niego korzystać i stać za nim.
Oto jak powiedzieć to swojemu szefowi, przyjacielowi i wszystkim innym.
13. Posiadaj szeroką sieć ludzi, którym możesz zaufać
Mówiliśmy to wcześniej i powtarzamy to ponownie (prawdopodobnie co najmniej dwa razy w tygodniu, dopóki prowadzimy działalność), największym atutem, jaki masz w swojej karierze, jest twoja sieć.
Budowanie relacji wymaga czasu, więc zacznij już teraz. Oto jak.
14. Mieć kilku konkretnych doradców zawodowych
Nie mówimy tutaj o mentorze - ponieważ znalezienie odpowiedniego mentora nie powinno zawierać harmonogramu i ponieważ istnieje wiele sposobów na osiągnięcie sukcesu bez niego - ale posiadanie kilku osób w twoim kącie, którzy mogą doradzić ci na wszystko straszny szef kariery 180 jest niezwykle cenny.
I tak, ta grupa ludzi może obejmować twoją mamę.
15. Wyszoruj swoją obecność online
Coraz częściej to, co pojawia się w Google i na twoich profilach w mediach społecznościowych, jest pierwszym wrażeniem, jakie ktoś o tobie ma. Poświęć trochę czasu na ich wyczyszczenie!
Zmień prywatność na starych lub wątpliwych zdjęciach. Usuń wszystkie posty na Facebooku lub Twitterze, które mogą być obciążające. Zagraj w swoje wyniki Google, aby upewnić się, że robią to rzeczy, które chcesz wyświetlać u góry.
16. Udoskonal swój profil LinkedIn
Mówiąc o tych rzeczach, które chcesz wyświetlać na szczycie, Twój profil LinkedIn jest być może najważniejszym elementem nieruchomości online. Kiedy klient, przyszły pracodawca, sprzedawca lub kontakt zawodowy Cię szuka, zgadnij, gdzie się on zwróci?
Tak, LinkedIn. Upewnij się więc, że Twój profil opowiada historię, którą chcesz opowiedzieć (nasz kompletny przewodnik po doskonałym profilu LinkedIn poprowadzi Cię przez ten proces).
17. Posiadaj portfolio swojej najlepszej pracy
Niezależnie od tego, czy jest to drukowany zbiór artykułów, kampanie marketingowe lub roczne raporty, nad którymi pracowałeś, czy też osobista strona internetowa prezentująca twoje umiejętności, przygotowanie portfolio do użycia ułatwi ci pokazanie swojemu szefowi (lub przyszłemu szefowi) tego, co robisz mam.
Oto więcej informacji o tym, dlaczego go potrzebujesz, oraz kilka łatwych sposobów na rozpoczęcie już dziś.
18. Wiedzieć, jak sprzedawać (siebie lub coś innego)
Tak, nawet jeśli nigdy nie wyobrażasz sobie kariery w zimnym telefonowaniu. Prawda jest taka, że niezależnie od tego, czy wysyłasz pomysł szefowi, czy piszesz list motywacyjny na temat tego, dlaczego jesteś idealnym kandydatem, w pewnym momencie zamierzasz coś komuś sprzedać.
Skorzystaj z tych wskazówek, aby rozpocząć własną edukację sprzedażową.
19. Umieć negocjować
Ponieważ w większości przypadków jest to jedyny sposób, aby uzyskać to, czego chcesz i na co zasługujesz.
Jeśli nigdy wcześniej tego nie robiłeś, zalecamy zacząć od małej (prosząc szefa, aby, powiedzmy, o kosztowną nadchodzącą konferencję), i sprawdzając te artykuły, które są wypełnione praktycznymi poradami (i motywacją).
20. Wiedzieć, jak zarządzać
To powszechne nieporozumienie, że musisz się uśmiechać i znosić zadania przełożonego, styl pracy lub sposób robienia rzeczy, nie zwracając uwagi na to, czy jego żądania są uzasadnione.
W rzeczywistości umiejętność radzenia sobie z - lub komunikowania się z szefem i popierania tego, co jest potrzebne do najlepszego wykonywania pracy - jest kluczową umiejętnością zawodową. Molly Donovan oferuje kilka wskazówek, jak to zrobić dobrze.
21. Wiedzieć, jak wysłać e-mail zabójcy
Nigdy więcej nie powinieneś wysyłać wiadomości e-mail, z których nie jesteś dumny (lub nie byłbyś dumny, gdyby twój szef je zobaczył).
Upewnij się więc, że naprawdę dbasz o profesjonalne wiadomości, które wysyłasz! Erin Greenawald ma kilka wskazówek z perspektywy redaktora, jak pisać bezbłędne. Może to zabrzmieć dużo wysiłku, ale obiecujemy, że jest tego warte (i będzie łatwiej, im więcej to robisz).
22. Opanuj uścisk dłoni
Brzmi to mizernie, ale uścisk dłoni jest najszybszym sposobem na zrobienie (lub złamanie) wrażenia. (Fakt: Prezes Fortune 500 powiedział kiedyś, że kiedy musiał wybierać między dwoma kandydatami o podobnych kwalifikacjach, podał stanowisko kandydatowi z lepszym uściskiem dłoni).
Dowiedz się, jak to zrobić od eksperta.
23. Znajdź system listy rzeczy do zrobienia, który Ci odpowiada
Niezależnie od tego, czy potrzebujesz listy zsynchronizowanej na wszystkich swoich urządzeniach, czy raczej jesteś typem faceta lub długopisu, poświęć się znalezieniu listy rzeczy do zrobienia, która pomoże Ci zarządzać przebiegiem pracy w najlepszy możliwy sposób.
Tak, możesz zmieniać metody, zmieniając zadania lub uruchamiane nowe aplikacje, ale wiedza o tym, co działa, a co nie, a co lubisz, a co nie, sprawi, że zawsze będziesz mieć to, czego potrzebujesz najbardziej produktywna jaźń.
24. Poznaj swoje poziomy energii - i używaj ich
Nie ma nic gorszego (lub mniej produktywnego) niż próba pracy, gdy nie jesteś w najlepszej formie. Nie powinieneś tracić więcej czasu na marnowanie szczytowych godzin umysłowych - lub zmuszanie się do pracy, gdy masz kryzys energetyczny.
Tak więc naprawdę rozumiem i akceptuję, kiedy pracujesz najlepiej, a następnie skorzystaj z porady eksperta ds. Wydajności Alexa Cavoulacosa, aby zaplanować swój idealny dzień.
25. Dowiedz się, ile snu potrzebujesz - i zaangażuj się w jego zdobycie
Mamy nadzieję, że nauczyłeś się tej lekcji na studiach, ale jeśli nie: sen jest ważny. Niezależnie od tego, czy potrzebujesz siedmiu, czy dziewięciu godzin, poznaj swój numer i otrzymuj go regularnie. Od tego zależy twoje zdrowie i kariera.
26. Wiedzieć, jak radzić sobie ze stresem
Stres może naprawdę rządzić i zrujnować twoje życie, czymś, na co nie chcesz pozwolić długo.
Jeśli stres jest dla ciebie problemem, zrób to jak najszybciej w zarodku. Trenerka kariery Lea McLeod ma kilka wskazówek, jak zacząć łagodzić stres, ale jeśli naprawdę staje się on przytłaczający, rozważ rozmowę z profesjonalistą, który może dać ci strategie.
27. Przestań przepraszać
Możesz myśleć, że jesteś uprzejmy lub umacniasz swoją reputację, ale zbytnie przeprosiny, szczególnie za małe rzeczy lub rzeczy poza twoją kontrolą, mogą przypadkowo wzbudzić wątpliwości w twoich umiejętnościach i podważyć twój profesjonalizm.
Upewnij się, że zapisujesz przeprosiny za to, kiedy naprawdę się popsułeś - nie wtedy, gdy twój współpracownik poprosi cię o cofnięcie slajdu w prezentacji. Sprawdź porady Lily Herman, aby upewnić się, że mówisz, co naprawdę masz na myśli.
28. Zespół Over Over Impostor
Niezależnie od tego, czy dopiero zaczynasz pracę na nowym polu, czy wspinasz się po drabinie awansu w swojej firmie od ukończenia studiów, zespół oszusta może nękać każdego profesjonalistę.
Ale prawda jest taka, że szkodzi twojej karierze (nie mówiąc już o poczuciu własnej wartości). Oto powód - i oto kilka sposobów, aby poradzić sobie z poczuciem oszustwa i zacząć czuć się takim złym, jakim jesteś.
29. Mieć plan na wypadek sytuacji kryzysowych
Co byś zrobił, gdybyś został jutro zwolniony? Jeśli nie masz odpowiedzi (lub twoja odpowiedź brzmi „Freak out! Panic!”), Nadszedł czas, aby opracować plan awaryjny.
Kryzys, taki jak zwolnienie lub zmuszenie firmy do upadku, nie jest czymś, o czym kiedykolwiek chciałbyś pomyśleć, ale gdyby tak się stało, nie wolałbyś mieć gotowego planu działania niż biegać jak szalona osoba próbuje kogoś zatrudnić? Oto jak zacząć jak najszybciej.
30. Pick Up Side Project
Czy zastanawiałeś się kiedyś, jak poradziłbyś sobie z doradztwem? Myślałeś o otwarciu sklepu Etsy lub odnawianiu i sprzedaży starych samochodów? Wypróbuj to. W najlepszym razie znajdziesz nową karierę lub źródło dochodu, a przynajmniej będziesz mieć co dzień różnorodność. Oto jak znaleźć czas na koncert boczny.
31. Zainwestuj w swoją emeryturę
Wiemy: na wczesnych etapach twojej kariery może być trudno przeforsować jakąkolwiek z tych cennych wypłat. Ale z czasem oszczędności się komplikują, więc rozpoczęcie na początku oznacza, że w późniejszych latach będziesz miał wykładniczo więcej (aby, wiesz, żyć to na łodzi popijając mai tais przez cały dzień).
Oto wszystko, co musisz wiedzieć, aby rozpocząć.
32. Zainwestuj w siebie
Dzisiejszy świat pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek, a aby być na bieżąco z profesjonalną grą, ważne jest, aby nadal rozwijać swoje umiejętności.
Aha, a to nie musi oznaczać pójścia do szkoły. Oto 45 bezpłatnych zajęć online, które możesz wziąć, aby dodać swój rozwój zawodowy do swojej rutyny.
33. Inwestuj w świat
Niezależnie od tego, czy oddajesz swoje umiejętności organizacji non-profit w potrzebie, czy też opiekujesz się młodszym pracownikiem, nie czujesz się lepiej niż oddawać go światu. Oto kilka pomysłów, których mogłeś nie wziąć pod uwagę.
34. Wiedz, czego nie chcesz
Nie musisz wiedzieć, kim chcesz być, gdy dorośniesz do 35 (lub, hej, 95).
Ale zakładając, że chcesz mieć pracę i karierę, którą kochasz, ważne jest, aby przynajmniej o tym myśleć - jeśli nie aktywnie ją ścigać.
I często pierwszym krokiem do poznania, czego chcesz, jest wykluczenie tego, czego nie chcesz. Nie chcesz dyktatora dla szefa? Rola sprzedaży? Stanowisko kierownicze? Świetny. Zmniejsz niektóre opcje, a przynajmniej będziesz się zbliżać.
35. Daj sobie prawo do działania po tym, co robisz
Aha, a jeśli wiesz, czego chcesz? Zacznij robić kroki, aby za nim podążać. Tak, kariery są długie, ale dlaczego spędzić jeszcze jeden dzień, niż nie robić tego, co chcesz? Masz nasze pozwolenie. Mamy nadzieję, że Ty też masz swoje.
