Po kilku rundach w obwodzie wywiadu masz dobre pojęcie, czego się spodziewać. Masz przygotowane odpowiedzi na rozmowę kwalifikacyjną, spisane pytania i ułożony strój - ale wtedy firma wyśle Ci wiadomość e-mail z informacją, że rozmowa zostanie zakończona przy drinku.
Czekaj, co? Jak poruszasz się po tego rodzaju spotkaniu? Czy to w ogóle prawdziwy wywiad?
Coraz częściej firmy wykorzystują nowe, bardziej kreatywne sposoby poznawania potencjalnych pracowników. Pomysł na alternatywny wywiad polega na tym, abyś Ty i Twój przyszły menedżer poznali się w bardziej naturalnym otoczeniu. Tak więc, chociaż powinieneś być gotowy do użycia tych dobrze wyszkolonych umiejętności prowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej, prawdopodobnie prawdopodobnie będziesz chciał zrobić dodatkowe przygotowania.
Oto jak podejść do czterech typowych scenariuszy:
Ustawienie wywiadu nr 1: Posiłek
Niezależnie od tego, czy jesz nieformalne śniadanie w lokalnym miejscu, czy lunch w nowej modnej restauracji, pamiętaj o kilku rzeczach.
Po pierwsze, pamiętaj o swoich interakcjach z personelem restauracji. Sposób, w jaki je traktujesz i sposób, w jaki reagują na ciebie, będą głośno mówić o tym, jakiego rodzaju współpracownika byś zrobił. Nie brzmi jak twoja mama, ale maniery mają znaczenie.
Rozsądnie byłoby również sprawdzić menu z wyprzedzeniem, aby nie czuć się niezręcznie po przyjeździe. Punkty bonusowe, jeśli zamówisz coś łatwego do jedzenia za pomocą widelca - nie nadszedł czas, aby wypchać twarz niechlujnym burgerem.
Na koniec przynieś gotówkę. Podczas gdy Twój ankieter najprawdopodobniej przyjdzie na czek, nie chcesz dać się zaskoczyć.
(Jeśli nadal nie masz pewności co do tego pomysłu, ten artykuł jest świetnym źródłem).
Ustawienie wywiadu nr 2: Szczęśliwa godzina
Darmowe napoje i możliwość znalezienia świetnej nowej pracy? Brzmi całkiem nieźle - pod warunkiem przestrzegania kilku podstawowych zasad.
Co najważniejsze, nie upijaj się. Wiem, wiem, to brzmi jak bezmyślne, ale musiałem to powiedzieć. W razie wątpliwości należy kierować się wskazówkami ankietera. Jeśli zamówią piwo, nie wybieraj twardych rzeczy. Jeśli zamówią koktajl, możesz zrobić to samo. Pamiętaj tylko, aby ograniczyć spożycie do jednego drinka, aby uniknąć nadmiernego odprężenia.
Jeśli nie jesteś wielkim pijakiem lub chcesz przejść na coś bezalkoholowego, mrożona herbata lub woda gazowana z limonką to świetne opcje.
Po przyjeździe drinków możesz prawdopodobnie spodziewać się swobodnej rozmowy. W tym przypadku nie zaszkodzi sprawdzić ich konta w mediach społecznościowych przed spotkaniem w celu uzyskania wskazówek na temat jej zainteresowań i niektórych kwestii niezwiązanych z pracą.
(Możesz przeczytać ten artykuł, aby uzyskać więcej wskazówek na temat poruszania się w tej nieco zastraszającej sytuacji).
Wywiad Ustawienie nr 3: Zwiedzanie
Ideą spotkania chodzącego jest uwolnienie umysłu i przepływ kreatywnej energii. Innymi słowy, pozwala się zrelaksować.
Kiedy będziesz poza domem, postaraj się jak najlepiej odzwierciedlić krok ankietera, bez względu na to, czy jest to szybkie i energiczne, czy może nieco bardziej nieobliczalne. Chodzenie w tym samym tempie pomoże uspokoić was oboje.
Wciąż się denerwujesz? W drodze do rozmowy zrób kawę bezkofeinową. Posiadanie drinka pod ręką podczas spaceru da ci coś, na czym możesz skoncentrować energię nerwową. Możesz nawet zaoferować coś dla swojego ankietera!
Wywiad Ustawienie 4: Dzień Cienia Pracy lub Dzień Budowania Zespołu
Tego rodzaju wywiady mogą wydawać się nieco przytłaczające, ale są też świetnymi okazjami, aby poznać rzeczywistą kulturę firmy. Niezależnie od tego, czy będziesz siedzieć na spotkaniach, uczestniczyć w projekcie, czy dołączyć do poszukiwania padlinożerców w całym dziale, Twoja strategia powinna być taka sama: zadawaj wiele pytań. Kluczem jest wykazanie zainteresowania organizacją i ludźmi, którzy tam pracują.
Zanim pojawisz się na spotkaniu dużego zespołu, poświęć trochę czasu na ćwiczenie wysokości swojego windy. Są szanse, że każdy będzie chciał wiedzieć, kim jesteś, co robisz i dlaczego chcesz dołączyć do ich zespołu, więc posiadanie jasnego, zwięzłego i dopracowanego (ale autentycznego) boiska ułatwi ci życie.
I nie zapomnij przeprowadzić krótkich badań na temat osób, które spotkasz - nigdy nie wiesz, z kim możesz mieć coś wspólnego.
Niezależnie od miejsca lub formatu obowiązują wszystkie tradycyjne zasady rozmowy kwalifikacyjnej. Pamiętaj, aby stawić się na czas, ubrać część i wcześniej przygotować listę pytań. (Ten przewodnik warto przejrzeć przed wejściem.)
I pamiętaj, aby trochę się rozluźnić! Jest powód, dla którego ta firma przeprowadza mniej formalny wywiad, ponieważ chcą poznać prawdziwego ciebie.
