Niektórzy niezależni graficy pracują na retainerze. Klient i projektant zawierają umowę obejmującą określony okres czasu (np. Miesiąc lub rok) lub określoną liczbę godzin pracy (np. 10 godzin tygodniowo) lub konkretny trwający projekt. wykonywane za zestaw, zwykle opłata przedpłacona.
Korzyści z Retainera dla Klienta
- Gwarantowana ilość pracy, często mająca pierwszeństwo przed innymi klientami, którzy nie mają stałego zlecenia.
- Zwykle można poprosić o zniżkę i uzyskać zniżkę w stosunku do normalnych opłat zewnętrznych.
- Uproszczona księgowość, płacenie ustalonej kwoty co tydzień lub miesiąc na czas trwania umowy zabezpieczenia.
- Nawiązuje długoterminową relację z projektantem, unikając konieczności ciągłego przesłuchiwania i informowania nowego projektanta lub zespołu projektowego dla każdego projektu, który pojawia się.
Zalety elementu ustalającego dla projektanta graficznego
- Gwarantowane, regularne dochody w trakcie umowy o zwrot.
- Określona kwota pracy za uzgodnioną wcześniej opłatę.
- Nawiązuje długoterminową współpracę z klientem w celu kontynuacji pracy i opłat.
Praca nad retainerem
Klient i projektant mogą zadecydować o ustaleniu dla prawie każdego rodzaju projektu. Niektóre typowe typy to: comiesięczny biuletyn, utrzymywanie strony internetowej, zarządzanie trwającymi lub sezonowymi kampaniami reklamowymi lub praca nad długoterminowym projektem, takim jak opracowanie materiałów marki, strony internetowej i innych dokumentów marketingowych i wewnętrznych dla nowego biznes.
Umowa
Podobnie jak w przypadku wszystkich projektów graficznych, skorzystaj z umowy. Umowa opiekuna powinna określać warunki stosunku pracy, kwotę honorarium (opłatę), częstotliwość i termin płatności (miesięczny, tygodniowy itp.) Oraz wysokość opłaty.
Niezależnie od czasu obowiązywania umowy, powinna ona określać liczbę godzin, dni lub innych przyrostów czasu, przez które projektant ma czas i wiedzę fachową. Projektant musi śledzić swój czas, aby upewnić się, że klient otrzymuje to, za co zapłacił. Umowa powinna określać, w jaki sposób i kiedy projektant zgłasza godziny pracy w ramach umowy, w tym nadwyżki.
Jeśli klient potrzebuje godzin dłużej niż uzgodnione dla osoby zatrzymującej, czy zapłacą w tym samym tempie, czy zostaną przypisane do następnej płatności stałej lub osobno rozliczane i wypłacane natychmiast? A może te godziny zostaną odjęte od pracy w następnym miesiącu?
Powiedzmy, że klient płaci za 20 godzin miesięcznie, ale zużywa tylko 15 godzin jednego miesiąca. Umowa musi obejmować takie zdarzenia warunkowe. Czy godziny są przenoszone na kolejny miesiąc, czy może to strata dla klienta? A co, jeśli projektant był niedostępny z powodu choroby lub z innych przyczyn nie spowodowanych przez klienta?
Poza kwestiami pieniężnymi, umowa dotyczy dokładnie tego, jaki rodzaj usług jest świadczony na urządzeniu zabezpieczającym. Może to być pojedynczy, długoterminowy projekt lub seria mniejszych zadań wykonywanych cyklicznie, takich jak regularne aktualizacje ulotek sprzedaży, kwartalne biuletyny dla klientów i coroczne prace nad rocznym raportem klienta. Konieczne może być również określenie, co nie jest objęte, np. Gdy projektant będzie odpowiedzialny tylko za prace drukarskie, a nie za projekty internetowe.
Nie wszyscy projektanci lub klienci będą chcieli pracować na stałe, ale jest to ważne porozumienie biznesowe z korzyściami dla obu stron.
