Wiesz, jak masz sny tej nocy przed wielkim wywiadem na temat wejścia do biura i upadku przez gigantyczną dziurę w podłodze?
Cóż, jeśli nie, po prostu wiedz, że mogą być przerażające. Ale tak też mogą być wywiady i wiemy, że prawie wszyscy obawiają się, jak to pójdzie (źle). Niektórzy boją się, że zepsuty komentarz na temat poprzedniego szefa potknie się. Niektórzy obawiają się, że przypadkowo obrażą menedżera ds. Zatrudnienia. A niektórzy nawet się boją, że potkną się i upadną przed wszystkimi.
Rozumiemy - dlatego przyjechaliśmy do ciebie, aby zobaczyć, jakie są twoje największe obawy, jeśli chodzi o to:
Prawdziwa rozmowa: wywiady mogą być denerwujące. Jaka jest Twoja największa obawa przed rozmową?
- The Muse (@dailymuse) 19 października 2016 r
Spośród 157 osób ponad połowa jest najbardziej zaniepokojona rysowaniem pustego miejsca. Co ma sens - nie ma nic gorszego niż przygotowanie wszystkich właściwych odpowiedzi, aby zapomnieć o wszystkim w chwili, w której rozmówca Cię wzywa.
Wytrzyj to, co martwi twój talerz, ponieważ mamy kilka wskazówek, aby upewnić się, że tak się nie stanie.
Po pierwsze, daj sobie czas na przemyślenie i przetworzenie, kiedy to nastąpi. Nie chodzi o to, że nie masz nic do powiedzenia, bardziej prawdopodobne jest, że zostałeś zaskoczony lub zbyt nerwowy, aby się skoncentrować. Te trzy zwroty od pisarza Muse Kat Boogaarda są idealne do opóźniania odpowiedzi bez informowania menedżera ds. Zatrudnienia o swoich zmaganiach.
- „Pozwól mi pomyśleć o tym i wrócić do ciebie.”
- „Tuż po mojej głowie…”
- „Czy możesz dalej opracowywać…?”
Jeśli więc nie możesz odpowiedzieć na pytanie, nie bój się myśleć na głos. Jak mówi Lily Zhang, specjalistka ds. Rozwoju kariery zawodowej: „Pamiętaj, że przez połowę czasu menedżerowie zatrudniający zadają trudne pytania, aby nie usłyszeć, jak natychmiast dostałeś właściwą odpowiedź, ale aby lepiej zrozumieć, jak sobie radzisz z problemami”. Zacznij więc od gdzie jest twój umysł i w ten sposób pracujesz nad problemem.
A jeśli sprowadza się to do braku odpowiedzi, możesz być szczery. Menedżer ds. Rekrutacji będzie pod większym wrażeniem, gdy będziesz skłonny przyznać się do swoich słabości, niż jeśli wymyślisz nieprzekonujące kłamstwo lub będziesz mówił o niczym. (Ponadto możesz użyć tego poślizgu jako okazji do wysłania świetnego uzupełnienia później).
Na koniec weź głęboki oddech i stań wysoko. To tylko jedna chwila wielkiego planu poszukiwania pracy. I założę się, że przez większość czasu ankieter ledwo zauważa twoją pauzę.
Nerwowość jest czymś naturalnym, ale zawsze jest sposób na wyleczenie po pierdnięciu mózgu. A najlepsza wskazówka ze wszystkich? Zawsze przychodź przygotowany, abyś nigdy nie musiał się martwić o brakujący rytm.
(Och, czy głosowałeś na prawidłowe odpowiedzi? Oto 31 najczęściej zadawanych pytań podczas rozmowy kwalifikacyjnej. A może ubiera się prawidłowo? Oto Twój przewodnik, w co się ubrać na każdą rozmowę kwalifikacyjną. A może zapomnisz czyjeś imię? wskazówki mogą załatwić sprawę).
