Wszyscy chcemy kariery z długowiecznością. Ale jak znaleźć odpowiednie dopasowanie?
Jessenia Morales, kierownik ds. Pozyskiwania talentów w Enterprise Holdings, właśnie to zrobiła. Przeprowadziła się 3 razy z firmą, wspięła się po drabinie korporacyjnej i zwiększyła swoją pewność siebie i umiejętności. A teraz pomaga zatrudniać pracowników takich jak ona, którzy chcą dołączyć do firmy, w którą mogą się zaangażować. Obejrzyj powyższy film przedstawiający cechy, których szuka u pracownika i czego nauczyła się podczas kariery w jednej firmie.
