Rozpoczęcie nowej pracy może być przytłaczające; zarządzasz nowymi priorytetami, nowym obciążeniem i nowym szefem (i ich oczekiwaniami). Nie wspominając o tym, że musisz poznać - i zaprzyjaźnić się - zupełnie nową grupę współpracowników.
Posiadanie przyjaciół w pracy jest ważne (przeczytaj ten artykuł, aby zrozumieć, dlaczego) - i jest szansa, że wybrałeś tę nową rolę w nadziei na dogadanie się z kolegami z drużyny - ale kto ma czas, aby pomyśleć o tym, gdy już tyle jest na twoim talerzu ?
Aby ułatwić przejście, oto 15 wskazówek, które pomogą Ci postawić właściwą stopę wraz z nowymi kolegami - bez nadmiernego wysiłku.
Tak, to takie proste.
1. Przedstaw się (i weź udział w małej rozmowie)
Po pierwsze, zapoznaj się ze wszystkimi, których spotkasz - skorzystaj z przestojów spędzonych ze współpracownikami w kuchni, przed spotkaniem, w chłodnicy wody lub w windzie. Zapytaj ich, w jakim zespole pracują, jaka jest ich ulubiona część pracy w firmie, ich plany na weekend - cokolwiek!
Mała rozmowa może być zastraszająca, więc oto kilka tematów, które możesz przygotować, aby rozmowa przebiegła dobrze.
2. Naucz się nazwisk ludzi (i używaj ich w rozmowie)
Jak powiedział Dale Carnegie, autor „ Jak zdobywać przyjaciół i wpływać na ludzi ”: „Imię osoby to dla niej najsłodszy i najważniejszy dźwięk w każdym języku”. Naucz się nazwisk współpracowników, używaj ich, rozmawiając z nimi, oraz od samego początku pozostawisz bardziej pozytywne wrażenie.
3. Jedz lunch poza biurkiem
To łatwy sposób na spotkanie i rozmowę z ludźmi spoza zespołu - i dobry pretekst, aby zrobić sobie prawdziwą przerwę (co jest dobre dla Ciebie i Twojej produktywności).
4. Idź na kawę
Zaoferuj zabranie współpracownika na kawę, kiedy będziesz wolny (i zapłać za jego napój). Oprócz tego, że jest przyjaznym gestem i łatwym sposobem na ich poznanie, druga osoba prawdopodobnie zaoferuje ci powrót w innym czasie - prosty sposób na zapewnienie, że znów będziesz się spotykać!
5. Zaproponuj drinki po pracy (lub kolację)
Zapytaj małą grupę (jeśli nie masz pewności, kto, zacznij od najbliższego zespołu), czy byliby zainteresowani chwytaniem napojów lub jedzenia w pobliżu biura. Nieformalne środowisko otworzy rozmowę na rzeczy niezwiązane z pracą, a będziesz mógł połączyć się na poziomie bardziej ludzkim.
6. Udekoruj swoje biurko
Dodaj osobowości do swojej przestrzeni! Umieszczanie zdjęć lub drobiazgów na biurku pomaga innym dowiedzieć się o tobie i będzie inspirować do swobodnych rozmów, gdy ludzie się zatrzymają.
7. Dołącz (lub załóż) firmową grupę interesu
Jeśli masz szczęście pracować w firmie z wcześniej ustalonymi grupami - na przykład drużyną kickball lub klubem filmowym - dołącz do takiej, która odpowiada Twoim zainteresowaniom. Jeśli nie ma, klub książki jest łatwą grupą do założenia. Po prostu znajdź kilku innych, którzy lubią czytać, wybierać książki i planować czas i miejsce na ich omówienie.
8. Przynieś jedzenie
Wszyscy wiemy, że jedzenie łączy ludzi. Współpracownicy docenią ten gest (zwłaszcza, gdy nie mają pod ręką przekąsek) i da ci szansę na interakcję z nowymi ludźmi. Punkty bonusowe, jeśli są domowej roboty, a ludzie pytają o Twój przepis.
9. Uruchom czat
Jeśli wiesz, że masz wspólne zainteresowania ze współpracownikami, otwórz pokój rozmów, w którym każdy może omówić wyznaczony temat. Może dotyczyć wszystkiego, co jest odpowiednie - na przykład sportu, programu telewizyjnego lub przepisów.
10. Pracuj z dala od biurka
Jeśli możesz wykonywać swoją pracę z dowolnego miejsca w biurze, skorzystaj ze wspólnych stołów lub kanap, aby spotkać osoby, przy których nie siedzisz.
11. Miej pozytywne nastawienie
Jeśli nie narzekasz stale na swoją pracę lub nie angażujesz się w dramat biurowy, ludzie naturalnie będą chcieli być w pobliżu i pochłonąć twój pozytywny duch.
12. Oferta pomocy
Nawet jeśli wykracza to poza opis stanowiska, zaoferuj pomoc kolegom, zanim o to poproszą. To da ci szansę pracy i poznania innych ludzi, a oni docenią twój sposób myślenia w zespole.
13. Pozdrawiam ludzi
Mówienie „cześć” i „dobranoc” swoim kolegom z biura to prosty sposób na bycie przyjaznym. A kiedy mijacie ludzi na korytarzu, nie opuszczajcie głowy - uśmiechajcie się lub witajcie, a jeśli jeszcze ich oficjalnie nie spotkaliście, przedstawcie się.
14. Uważaj na swój język ciała
Skrzyżowanie rąk, pisanie SMS-ów na telefonie lub zakładanie słuchawek sprawi, że będziesz wyglądać na zamkniętego i niedostępnego. Im bardziej witasz się fizycznie, tym bardziej prawdopodobne jest, że ludzie się do ciebie zbliżą lub zainicjują rozmowy.
15. Bądź autentyczny
Wreszcie, bądź sobą. Nie ma sensu zaprzyjaźniać się, jeśli nie znają prawdziwego ciebie. Chociaż nie musisz (i nie powinieneś) dzielić się wszystkim, nie bój się rozmawiać o swoim życiu i zainteresowaniach poza pracą - najlepsze przyjaźnie tworzą się, gdy zaczynają od uczciwego miejsca.
Bycie nową osobą w pracy jest zastraszające dla większości z nas, ale mogę obiecać, że wysiłek w celu nawiązania przyjaźni ze współpracownikami w końcu się opłaci. Przy wszystkich godzinach, które spędzamy w biurze, przyjaźnie w miejscu pracy mogą sprawić, że zła praca będzie dobra lub dobra.
Jeśli więc znajdziesz się w nowej roli, wypróbuj te wskazówki, a wkrótce będziesz mógł nazwać swoich współpracowników również przyjaciółmi.
