Chcesz pracy, która Cię pasjonuje. Ale to, że kochasz to, co robisz, nie oznacza, że chcesz spędzić całe życie w biurze.
Na szczęście te 16 firm to rozumie. Są nie tylko niesamowitymi i satysfakcjonującymi miejscami do pracy, ale także dostrzegają znaczenie równowagi. Zachęcają więc swoich pracowników do czerpania radości z życia - zarówno w biurze, jak i poza nim.
Czy tego właśnie szukasz pracodawca? Masz szczęście - każda z tych firm właśnie zatrudnia.
1. Bridgestone Americas
Nasze biuro
Bridgestone Americas lub BSA - i jej spółki zależne na całym świecie - opracowują, produkują i sprzedają szeroką gamę opon, resorów pneumatycznych, materiałów dachowych oraz włókien przemysłowych i tekstyliów dla klientów prywatnych i komercyjnych w branży motoryzacyjnej, rolniczej, leśnej i przemysł wydobywczy. BSA prowadzi także największą na świecie sieć samochodowych opon i centrów serwisowych.
Jednym z wielu sposobów, w jaki Bridgestone promuje równowagę między pracą a życiem prywatnym? Alternatywne harmonogramy pracy. Dzięki takiemu podejściu niektórzy pracownicy mają możliwość dostosowania swoich harmonogramów i wzięcia co drugi piątek wolnego, co daje im możliwość przedłużenia weekendów, spędzenia więcej czasu z rodziną i spędzenia czasu poza biurem.
2. Asana
Nasze biuro
Asana to firma z misją „pomocy ludzkości, umożliwiając wszystkim zespołom bezproblemową współpracę”. Szybko rozwijająca się aplikacja ułatwia zespołom śledzenie ich pracy i projektów z większą jasnością i odpowiedzialnością - i jest bardziej efektywna. Asana jest jedną z najbardziej innowacyjnych firm Fast Company i jedną z dziesięciu najlepszych aplikacji w 2016 roku. Jest także najlepszym dostawcą do monitorowania pracy na inauguracyjnej liście Cloud 100 firmy Forbes, jednej z najlepszych kultur pracy w 2017 roku magazynu Entrepreneur Magazine, w rankingu Best Fortune Lista miejsc pracy dla kobiet oraz jedno z dziesięciu najlepszych miejsc do pracy Glassdoor w 2017 roku.
Asana daje swoim pracownikom autonomię w zarządzaniu indywidualnymi harmonogramami pracy, umożliwiając wszystkim życie poza karierą - i dając pracującym rodzicom czas wolny na obowiązki rodzinne. Kładąc nacisk na pasje zamiast uderzać w zegar, Asana umożliwia swoim zespołom pilną, a jednocześnie elastyczną pracę w zdrowym tempie, zapewniając przyjemną równowagę między życiem zawodowym a prywatnym bez wypalania się.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Asanie3. WEX
Nasze biuro
Od siedziby głównej w South Portland, Maine, aż po lokalizacje w Sao Paulo, Londynie, Rzymie, Singapurze, Melbourne i poza nią, zespół ponad 3500 pracowników WEX przoduje w rozwiązaniach do przetwarzania płatności biznesowych i zarządzania informacjami. Innowacyjne rozwiązania w zakresie technologii, płatności i danych działają, aby umożliwić klientom i partnerom biznesowym skoncentrowanie się na tym, co robią najlepiej - na osiąganiu celów rozwoju firmy.
Pracownikom WEX nie brakuje przywilejów - od zwrotu czesnego po centra fitness na miejscu. Ale ten, który członkowie zespołu najbardziej doceniają? Nacisk na równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. „Mamy dużą elastyczność - możemy pracować w domu lub robić przerwy w ciągu dnia, aby zrelaksować się lub odprężyć z przyjaciółmi w pokoju gier” - mówi Riley Griffin, starszy inżynier oprogramowania.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w WEX4. Kalejdoskop
Nasze biuro
Kalejdoskop to niezależna firma konsultingowa o globalnym zasięgu. Zespoły organizacji łączą spostrzeżenia ze strategią, projektowaniem i prototypowaniem, aby dostarczać zintegrowane innowacyjne rozwiązania z szybkością i zwinnością. Kalejdoskop zaczął wprowadzać innowacje po przejściu poza usługi obrazowania i prototypowania marki, które umieściły firmę na mapie w 1995 roku.
Kalejdoskop rozumie, jak ważne jest zapewnienie pracownikom dużej ilości czasu poza pracą. Ale czas spędzają w biurze? Chcą, aby było to jak najbardziej przyjemne. Od przyjaznych psom pomieszczeń po dach nadający się na letnie grille, Kalejdoskop wie, co trzeba zrobić, aby czas spędzony w biurze był radosny - a nie uciążliwy.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w kalejdoskopie6. Linux Foundation
Nasze biuro
Fundacja Linux Foundation wraz ze światową społecznością open source dąży do rozwiązania najtrudniejszych problemów technologicznych, tworząc największą w historii inwestycję w technologię współdzieloną. Współpracując z wiodącymi światowymi programistami i firmami oraz zapewniając niezbędne narzędzia, szkolenia i wydarzenia do skalowania każdego projektu typu open source, usługi organizacji non-profit pomagają tworzyć żywe ekosystemy w celu wspierania długoterminowego rozwoju wielu projektów typu open source.
Bardzo niewiele firm jest w stanie zapewnić tyle równowagi między życiem zawodowym i prywatnym, co taka, która działa całkowicie wirtualnie. Linux Fondation zatrudnia osoby w 36 różnych stanach i czterech krajach. Aby to umożliwić, pracownikom przysługuje stypendium na wyposażenie biur domowych, zakup własnych komputerów i wynajem przestrzeni do pracy na całym świecie.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Linux Foundation7. LegalZoom
Nasze biuro
Od momentu uruchomienia w 2001 r. LegalZoom pomógł ponad trzem milionom rodzin i małych firm w zaspokojeniu ich prawnych potrzeb. Od dokumentów planu nieruchomości po tworzenie firm i rejestrację znaków towarowych, LegalZoom zapewnia rozwiązania prawne oparte na wyjątkowych doświadczeniach klientów. Oferując dostęp do licencjonowanych, sprawdzonych przez klientów, niezależnych prawników, LegalZoom jest zaufanym partnerem, który zapewnia prawo wszystkim.
Uważając zadowolenie pracowników za główny priorytet, LegalZoom tworzy dla swoich pracowników kulturę komfortu, która wspiera elastyczność i wolność oraz motywuje do niezależności. Firma kultywuje bezstresową, relaksującą atmosferę z dużą ilością miejsca do oddychania i zerowym mikro-zarządzaniem - i zapewnia swoim pracownikom luksus kreatywnej pracy z domu, gdy jest to potrzebne.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w LegalZoom8. Partnerzy DentalOne
Nasze biuro
Dental One obsługuje ponad 160 praktyk w 13 stanach - misja, która rozpoczęła się w 1981 roku. Nawet wtedy pionierzy Dental One docenili wartość współpracy z technologicznie zaawansowanymi praktykami i przyszłościowymi lekarzami, aby przekraczać granice opieki nad pacjentem. Dziś ta misja jest nadal aktualna - i toruje drogę dla głównych kamieni milowych w branży, które zespół widzi za rogiem.
Jeśli chodzi o równowagę między życiem zawodowym a prywatnym, partnerzy Dental One idą o krok dalej niż tylko skupienie się na harmonogramach i czasie wolnym. Pomiędzy comiesięcznymi spotkaniami, ukierunkowanym budowaniem zespołu, nagrodami i uznaniem, „Poczuj dobre komitety” i dobrą zabawą, równowaga w miejscu pracy oznacza bycie szczęśliwym i zaangażowanym podczas pracy i w domu.
Zobacz ich otwarte oferty pracy u partnerów DentalOne9. Medidata
Nasze biuro
Inżynierowie oprogramowania analitycznego Medidata oferują niezrównane doświadczenie w opracowywaniu terapii firmom farmaceutycznym, grupom biotechnologicznym, firmom produkującym urządzenia medyczne, akademickim ośrodkom medycznym i organizacjom badawczym na całym świecie. Dzięki biurom w Stanach Zjednoczonych, Japonii, Chinach, Korei Południowej, Singapurze i Wielkiej Brytanii Medidata zapewnia globalne możliwości dla pacjentów, lekarzy i specjalistów z zakresu nauk przyrodniczych w zakresie współpracy przy projektach, które skutkują mądrzejszym, bardziej precyzyjnym leczeniem i opieką.
Medidata zbudowała kulturę firmy, w której wszyscy czują się pod opieką i doceniani za swoją pracę. W tej firmie dużą wagę przywiązuje się do pracy zespołowej, czy to poprzez wspólne projekty, czy działania integracyjne poza pracą. Specjalne wydarzenia i zespoły stacjonarne oferują pracownikom możliwość nawiązania więzi i nawiązania kontaktu.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Medidata11. OpenMarket
Nasze biuro
OpenMarket pomaga przedsiębiorstwom korzystać z urządzeń mobilnych w celu przekształcenia ich działalności - współpracując z największymi przedsiębiorstwami na świecie, aby poprawić życie ich klientów. Wystarczająco mały, aby liczyła się każda osoba, zespół ma pasję do technologii, która może konkurować z każdym startupem. OpenMarket lubi mieć to, co najlepsze z obu światów - obok krzesełek do ping-ponga nie ma spotkań na krzesłach z beanbag, ale jest to strefa wolna od biurokracji i garniturów.
Jedną z rzeczy, które pracownicy najbardziej lubią w pracy w OpenMarket, jest wolność i autonomia, aby chwycić wodze, pracować w sposób, który najbardziej im odpowiada, oraz przejąć kontrolę nad własną karierą i życiem. „OpenMarket to miejsce, w którym możesz samodzielnie kierować swoim przeznaczeniem” - mówi Oisin Lunny, główny ewangelista.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w OpenMarket13. Rust-Oleum
Nasze biuro
Od czasu swojego pamiętnego założenia w 1921 r. Rust-Oleum tworzy kreatywne, trwałe rozwiązania dla każdego domu i każdej branży, od ochrony powierzchni po inspirowany wygląd każdego pomysłu.
W Rust-Oleum dobro nigdy nie jest wystarczająco dobre. I to nie jest filozofia, która dotyczy tylko produktów firmy - dotyczy to również jej kultury. Rust-Oleum nieustannie poszukuje sposobów na poprawę życia swoich pracowników, zarówno w pracy, jak i w domu. „W Rust-Oleum chodzi przede wszystkim o uznanie pracowników za ich ciężką pracę i utrzymanie morale firmy”, mówi Ryan Malo, Material Handler.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Rust-Oleum14. Kuralat
Nasze biuro
Zachowania konsumentów szybko się zmieniają. Codziennie udostępniając miliardy zdjęć, klient 24/7 odkrywa produkty częściej i w większej liczbie miejsc - od serwisów społecznościowych i aplikacji do zakupów po blogi firmowe i wpływowe. Curalate daje firmom siłę do zwiększania zaangażowania, ruchu i przychodów dzięki obrazom w każdym punkcie kontaktu z konsumentem, umożliwiając milionom ludzi codzienne podejmowanie działań w zakresie produktów, których potrzebują od marek, które kochają.
Kilka podstawowych wartości kultury Curalate to współpraca, otwarta komunikacja i przejrzystość. Zapewnienie pracownikom dostępu do odpowiednich narzędzi, informacji i możliwości rozwoju pozwala członkom zespołu przejąć kontrolę nad własnym sukcesem. Pracownicy cieszą się także z fantastycznych lig piłkarskich, kół Lean-In, firmowych drużyn sportowych, happy hours, rzemiosła i wieczorów gier. Curalate jest zdeterminowany, aby stworzyć wiele miejsc współpracy i pracy zespołowej, zarówno w biurze, jak i poza nim.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Curalate15. Ubezpieczenie gęsi
Nasze biuro
Założona w 2003 r. Firma Goosehead Insurance zmienia oblicze branży ubezpieczeniowej, dzięki czemu szukanie doskonałego ubezpieczenia jest dziecinnie proste. Jako jedna z największych niezależnych amerykańskich agencji ubezpieczeniowych, Goosehead dąży do znalezienia najlepszego możliwego zasięgu i stawek - a ponieważ współpracuje jednocześnie z różnymi przewoźnikami, Goosehead znajduje dla klientów wiele opcji i doskonałe oferty.
Goosehead wie, że istnieje jeden pewny sposób, aby zapewnić pracownikom to, czego potrzebują od kariery: otwarta i uczciwa komunikacja. Liderzy w Goosehead Insurance są dumni z tego, że są przystępni i dostępni. Dzięki grupowym skupiskom co tydzień i sesjom przeglądowym jeden na jeden dwa razy w miesiącu pracownicy stale mają możliwość zadawania ważnych pytań, udzielania informacji zwrotnych i poprawy wydajności.
Zobacz ich otwarte oferty pracy w Goosehead Insurance16. Wymiana indeksów
Nasze biuro
Index Exchange jest jedną z wiodących firm reklamowych na świecie, zapewniającą przejrzystą wymianę dla wydawców i dostawców mediów cyfrowych, którzy mogą sprzedawać swoje wyświetlenia reklam w sposób programowy i w czasie rzeczywistym. Index Exchange, z siedzibą w Nowym Jorku i biurami w San Francisco, Chicago, Londynie, Toronto, Montrealu, Kitchener, Sydney, Paryżu, Mediolanie i Düsseldorfie, definiuje rozwój technologii online z najmądrzejszymi umysłami w dziedzinie reklamy.
Wielu pracowników zauważa, jak kultura Index Exchange jest jak w rodzinie. Jako grupa osób zaangażowanych w prowadzenie działalności w sposób uczciwy i przejrzysty, koledzy czują się związani i wspierani w dążeniu do wspólnego celu biznesowego. Ważne jest, aby pracownicy wchodzili w interakcję i wydmuchiwali parę, z dala od biurka i wszystkich zespołów - czy to cotygodniowe obiady z wyżywieniem, walki z bronią Nerf w ciągu dnia, czy przerwy na kawę w kuchni.
Zobacz ich otwarte oferty pracy na giełdzie indeksówMyślisz, że Twoja firma powinna znajdować się na takiej liście? Dowiedz się więcej i skontaktuj się z nami!
