Kiedy rozważasz dołączenie do nowej firmy, z pewnością chcesz zwrócić uwagę na czynniki związane z pracą: rzeczy, które będziesz robić na co dzień, osoby, z którymi będziesz pracować, przestrzeń biurową i lubić.
Ale być może równie ważne, aby pomyśleć o tym, jak firma, dla której pracujesz, wpłynie na resztę życia. Zgadza się: mówimy o równowadze praca-życie.
Na szczęście te 10 firm nie tylko zachęca do zachowania zdrowej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym - pomagają Ci to osiągnąć. Od siłowni i ośrodków opieki nad dziećmi po sponsorowane przez firmę podróże i wolontariat - firmy te naprawdę dbają o siebie, pomagając im odnieść sukces.
1. Verizon
Gdzie: Wszystkie w USA
Verizon dokłada wszelkich starań, aby zapewnić swoim pracownikom jak najwięcej wygody w pracy. W biurze znajduje się nowoczesna siłownia, w której pracownicy mogą brać udział w zajęciach, takich jak pilates, lub po prostu ćwiczyć na treningach ze współpracownikiem. Oprócz korzyści biurowych Verizon zachęca do elastyczności dzięki programowi „Mobilność w pracy”, który zapewnia pracownikom narzędzia do pracy w domu od czasu do czasu, aby zaspokoić ich potrzeby związane z pracą.
Zobacz biuro | Zobacz oferty pracy
2. World Wildlife Fund
Gdzie: Waszyngton, DC
WWF wierzy, że pomaga pracownikom znaleźć równowagę w ich pracy. Każdego dnia w porze lunchu pracownicy mają możliwość uczestniczenia w lunchach w Brown Bag, gdzie mogą dyskutować o swoich najnowszych projektach, utrzymywać kontakty towarzyskie i nawiązywać kontakty ze współpracownikami lub dyrektorem generalnym lub po prostu poszerzać swoje umysły, ucząc się czegoś nowego (różnorodność biologiczna w Serengeti, ktoś?).
Zobacz biuro | Zobacz oferty pracy
3. OwnLocal
Gdzie: Austin
OwnLocal inwestuje nie tylko w swoich pracowników profesjonalnie, ale także emocjonalnie i fizycznie. Po uruchomieniu każdy pracownik jest wyposażony w krokomierz Fitbit, który śledzi kroki i kalorie, aby zachęcić do zdrowego stylu życia. Efekt uboczny tych maleńkich narzędzi? Przyjazna konkurencja firmowa, aby zobaczyć, kto może pokonać najwięcej kroków.
Zobacz biuro | Zobacz oferty pracy
4. Odkrycie
Gdzie: na całym świecie
W Discovery dobro pracowników zawsze jest najważniejsze. Na początek Discovery oferuje bezpłatne zajęcia i wydarzenia, aby pomóc zespołowi uczyć się na nowe sposoby i pobudzać kreatywność poprzez program kalejdoskopu. Ale jeszcze bardziej imponujące jest wewnętrzne centrum odnowy biologicznej i placówka opieki nad dziećmi, które zapewniają pracownikom zaspokojenie wszystkich ich potrzeb.
Zobacz biuro | Zobacz oferty pracy
5. ZeroCater
Gdzie: San Francisco i Nowy Jork
Gdzie zaczynamy? Praca dla ZeroCater to przyjemność amatorskiego szefa kuchni. Nie tylko odbywają się niesamowite imprezy firmowe (degustacja wina w Napa!), Ale każdy pracownik otrzymuje roczny dodatek w wysokości 500 USD za udział w zajęciach gotowania, codzienne lunche i pięć godzin miesięcznej pomocy asystenta. Wszystko w imię spójności i szczęścia!
Zobacz biuro | Zobacz oferty pracy
6. Marketwired
Gdzie: W całej Kanadzie i Stanach Zjednoczonych
Marketwired rozumie siłę oddawania, dlatego organizuje imprezy wolontariackie przez cały rok, aby pomóc w budowaniu silniejszych społeczności, dając jednocześnie pracownikom szansę lepszego poznania się. Oprócz ogólnofirmowych wydarzeń pracownicy dostają jeden dzień wolny co kwartał, aby coś zmienić w organizacji, która jest dla nich ważna.
Zobacz biuro | Zobacz oferty pracy
7. GEICO
Gdzie: Waszyngton, DC
GEICO wyróżnia się na arenie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, ponieważ stara się wspierać pasje swoich pracowników po pracy. Uwielbiasz biegać? GEICO sponsoruje co roku wiele wyścigów w lokalizacjach w całym kraju i obejmuje rejestrację zainteresowanych pracowników - umożliwiając im ściganie się za darmo, gdy ścigają dreszczyk zwycięstwa. Budowanie zespołu często obejmuje również zajęcia z Zumby i softball - a ponadto GEICO zachęca pracowników do zakładania klubów, które jeszcze nie istnieją, oferując sponsoring!
Zobacz biuro | Zobacz oferty pracy
8. Yelp
Gdzie: San Francisco
Pracownicy Yelp uwielbiają pracować dla tej firmy, ponieważ zapewnia im wszystko, czego potrzebują, aby poznać miasto, w którym się znajdują. Od stałego dostępu do najnowszego oprogramowania po nieograniczone posiłki i zniżki na członkostwo w siłowni, praca dla Yelp oznacza możliwość utrzymania z otoczeniem w najbardziej dogodny sposób.
Zobacz biuro | Zobacz oferty pracy
9. Yext
Gdzie: Nowy Jork
Yext ciężko pracuje, aby zbudować najważniejszą lokalną usługę przetwarzania w chmurze na świecie. Ale dba o to, aby pracownicy byli pod opieką, gdy są w pracy, z dwoma bezpłatnymi posiłkami każdego dnia i biurowymi pokojami do drzemki, gdy potrzebują krótkiej przerwy. Aha, i maszyna do karaoke, kiedy potrzebują takiej przerwy.
Zobacz biuro | Zobacz oferty pracy
10. Airbnb
Gdzie: San Francisco
Airbnb poważnie traktuje własne porady - podróżuj często, podróżuj globalnie i podróżuj razem. I dlatego każdy pracownik otrzymuje 2000 $ rocznie na podróż w dowolne miejsce na świecie! Firma traktuje również jedzenie poważnie, szczycąc się dużą otwartą kuchnią, w której osobisty szef kuchni codziennie przygotowuje ucztę dla pracowników Airbnb.
