Zdałeś sobie więc sprawę ze wszystkich niesamowitych zalet pracy zdalnej - takich jak możliwość zarabiania na życie z salonu i bycie bardziej skoncentrowanym i efektywnym w tym, co robisz - i jesteś gotowy, aby przejść do trybu online i znaleźć pracę zdalną.
A ty jesteś Zanim przejdziesz do tej pozycji, musisz wiedzieć, jak zabłysnąć, gdy szukasz zdalnej pracy. Oczywiście obowiązują wszystkie standardowe zasady poszukiwania pracy - należy zaktualizować i zweryfikować CV, upewnić się, że media społecznościowe są wyjątkowo czyste, i zadać dobrze przemyślane pytania na rozmowę kwalifikacyjną. Ale pracodawcy zatrudniający pracowników zdalnych szukają nieco więcej. Upewnij się więc, że wykazałeś, że posiadasz te siedem kluczowych umiejętności, jeśli chcesz znaleźć pracę na odległość.
1. Organizacja
Kiedy pracujesz zdalnie, twój szef nie będzie spoglądał przez ramię - ani nawet nie byłby w stanie zatrzymać się przy swojej kabinie - aby sprawdzić, czy dotrzymujesz kroku swoim zadaniom. Musisz być na dobrej drodze.
Aby udowodnić, że zawsze wiesz, co należy zrobić i kiedy, podkreśl w swoim CV, e-mailu z wnioskiem i przeprowadzaj wywiady z zadaniami lub projektami, które wykonałeś i które wymagały zarządzania wieloma ruchomymi elementami, i mów o tym, jak wszystko koordynowałeś.
Na przykład być może odpowiadałeś zarówno za tworzenie treści na blogu firmowym, jak i odpowiadanie na e-maile z obsługą klienta - i doskonale wyważałeś priorytety. A może zebrałeś historie od autorów, podpisałeś umowy z drukarką i nadzorowałeś dystrybucję biuletynu co miesiąc jako wolontariusz w szkole twojego dziecka. Podaj szczegółowe informacje na temat tego, jak to zrobiłeś, i pamiętaj, aby odwoływać się do narzędzi, których używasz - takich jak Trello, Asana lub Basecamp do zarządzania projektami lub Dysk Google lub Dropbox do współpracy - ponieważ są to dokładnie takie narzędzia, których będziesz używać do pracy zdalnej.
2. Komunikacja
Utrzymywanie kontaktu podczas pracy zdalnej jest absolutnie niezbędne - pomyśl o e-mailu, czacie online, spotkaniach wideo, a może także o telefonie i SMS-ach.
Powinieneś być zaznajomiony z najczęściej używanymi narzędziami, a kiedy przychodzi czas na skontaktowanie się z potencjalnym pracodawcą, powinieneś pokazać, że jesteś gotów i możesz z nich korzystać. Oznacza to oferowanie wywiadu za pośrednictwem Google+ Hangouts lub Skype'a lub wskoczenia na czat online, aby zapoznać się ze szczegółami zadania testowego.
Musisz także mieć komunikację na najwyższym poziomie. Bardzo szybko odpowiedz na każdy kontakt od pracodawców. Zadbaj o to, aby wiadomości były jasne, zwięzłe i poprawne (innymi słowy, czytaj, edytuj, a następnie popraw jeszcze raz, zanim naciśniesz „wyślij”). I upewnij się, że masz cały sprzęt i domowe biuro w porządku na długo przed rozmowami wideo.
3. Świadomość czasu
Ponieważ prawdopodobnie będziesz pracował w innym regionie niż przynajmniej część, jeśli nie wszyscy, ze swojego zespołu, musisz być szczególnie świadomy stref czasowych. A ponieważ praca zdalna czasami utrudnia ustalenie, co robią Twoi współpracownicy w danym momencie, musisz także być wyczulonym na wykorzystanie czasu.
Dlatego sugeruj, aby uwzględnić daty i strefy czasowe, kiedy sugerujesz lub zgadzasz się na spotkania lub terminy z ankieterami. Tak więc, jeśli jesteś w San Francisco, a firma jest w Nowym Jorku, możesz powiedzieć: „Z przyjemnością porozmawiam z tobą jutro, w poniedziałek, 16 marca, o godzinie 10 czasu pacyficznego (San Francisco) / 13:00 czasu wschodniego Czas (NYC). ”
Następnie, rozmawiając z potencjalnym pracodawcą, pamiętaj o przestrzeganiu ustalonych terminów. Lub, jeśli nie ustalono wcześniej, na początku rozmowy powiedz: „Wspaniale jest z tobą porozmawiać. Chcę upewnić się, że możemy pokryć wszystko, czego potrzebujemy - czy możesz dać mi znać, ile masz teraz czasu? ”. A potem pamiętaj, aby zakończyć dyskusję wcześniej.
4. Proaktywność
Jako pracownik zdalny naturalnie będziesz pracował sam i nie będziesz musiał zwracać się do biura o szybką pomoc. Dlatego pracodawcy chętnie zatrudniają osoby niezależne i samowystarczalne.
Pomyśl o tym, co robiłeś w przeszłości, aby pokazać, że jesteś samowystarczalny i samodzielny. Czy nauczyłeś się tajników makr Excela i tabel przestawnych na własną rękę jako współpracownik sprzedaży? A może zacząłeś lokalne spotkanie technologiczne dla kobiet, ponieważ jeszcze nie było w Twojej okolicy?
Podkreśl te inicjatywy, gdy ubiegasz się o pracę zdalną. A także poszukaj okazji do wykazania się niezależnością podczas poszukiwania pracy. Na przykład, jeśli starasz się zostać projektantem stron internetowych, spróbuj przesłać makietę przeprojektowania bloga firmowego do swojej aplikacji. Lub, jeśli szukasz roli w mediach społecznościowych, wymyśl listę pomysłów na posty na Facebooku lub szpilki, które według Ciebie podobałyby się firmie.
5. Doświadczony technologicznie
Nawet jeśli twoja praca nie będzie konkretnie techniczna, na pewno będziesz musiał czuć się komfortowo zarówno z oprogramowaniem, jak i sprzętem jako zdalny pracownik. Firmy muszą wiedzieć, że możesz zarządzać bez działu IT po swojej stronie.
Oprócz uwzględnienia swoich umiejętności technicznych w CV, możesz także pochwalić się nimi podczas poszukiwania pracy. W swojej aplikacji dołącz link do swojego portfolio online lub bloga, aby udowodnić swoją sprawność z WordPress lub HTML i CSS, umiejętnościami cyfrowymi, które mogą być dodatkowym „czymś specjalnym”, które zapewnią ci pracę. Nawet małe rzeczy mogą pomóc, na przykład założenie CV w formacie PDF, aby użytkownicy komputerów Mac nie musieli się martwić, że użytkownicy Worda lub Windowsa nie będą musieli wymyślić, jak otworzyć dokument Pages.
Możesz również wspomnieć o tym, że starasz się aktualizować komputer i oprogramowanie oraz że masz szybkie połączenie internetowe i kopię zapasową (na przykład przez tethering przez telefon komórkowy). A jeśli to prawda, jesteś sławny wśród znajomych i rodziny za rozwiązywanie problemów z urządzeniami i usterkami IT!
6. Motywacja
Bez bezpośredniego kontaktu i tradycyjnego środowiska biurowego może być wyzwaniem dla niektórych osób ekscytujących pracą wykonywaną zdalnie. Aby pokazać przyszłemu pracodawcy, że będziesz mieć siłę, mimo że będziesz sam fizycznie, musisz wykazać, że masz motywację - do pracy, firmy i branży.
Po pierwsze, należy wspomnieć o konkretnych usługach lub produktach firmy, które są szczególnie zainteresowane i dlaczego. („Próbowałem prawie każdego dostępnego odtwarzacza podcastów, a Twój jest jedynym, który oferuje wszystkie potrzebne mi funkcje i ma piękny interfejs. Jestem więc szczególnie podekscytowany, że mogę pomóc Twoim użytkownikom uzyskać jak najwięcej poza aplikacją. ”) I podczas całego procesu rozmowy zadawaj pytania dotyczące przyszłych projektów i tego, jak działa zespół, aby pokazać, że naprawdę chcesz zrozumieć duży obraz i elementy, z których się składa. (Oto cztery kolejne sposoby mówienia o tym, dlaczego interesuje Cię firma.)
Możesz także podkreślić swoją pasję do tej dziedziny, przedstawiając specjalne sposoby, w które byłeś zaangażowany - na przykład uczestnictwo w profesjonalnych organizacjach, uczestnictwo w konferencjach, śledzenie blogów lub podcastów na ten temat lub śledzenie najnowszych wiadomości branżowych.
7. Bilans
Jeśli twój przyszły szef jest inteligentny w pracy zdalnej, będzie wiedział, że zrównoważenie pracowników jest korzystne dla niej, zespołu i firmy. W każdym razie ludzie zdrowi i szczęśliwi stają się lepszymi pracownikami. W przypadku pracowników zdalnych, którzy nie mogą codziennie wchodzić w interakcje osobiście, jest to szczególnie ważne.
Więc nie wstydź się wychowywać swoich zewnętrznych zainteresowań i życia poza pracą. Porozmawiaj o tym, jak twoja miłość do teatru na żywo jest tak świetnym sposobem na spędzenie czasu z przyjaciółmi, jednocześnie karmiąc swoją kreatywność. Lub jak bardzo lubisz trenować drużynę siatkówki dziecięcej. Lub jak zabierać psa do lokalnego parku każdego popołudnia, utrzymując formę i kontakt z sąsiadami.
Oczywiście, umiejętności te dobrze sprawdzą się w każdej pracy, ale są absolutnie niezbędne, gdy starasz się o pracę zdalną. Upewnij się, że nadchodzą głośno i wyraźnie, a będziesz miał ofertę w mgnieniu oka.
