Dawno temu w szkole, kiedy po raz pierwszy pomyślałeś o świecie pracy, założę się, że miałeś dość ograniczony pogląd na to, jakie rodzaje miejsc pracy istniały: lekarz, nauczyciel, prawnik, a może księgowy.
Ale chociaż w końcu dowiedziałeś się, że istnieje wiele innych karier, prawdopodobnie nadal miałeś ograniczony pogląd na to, co zrobić ze swoim życiem. Na podstawie twojego wykształcenia, wychowania i być może liczby odcinków „CSI”, które oglądałeś, zacząłeś formułować wizję. Zamiast zaczynać od „Co lubię robić?” Zacząłeś na końcu, próbując dopasować swoją przyszłość do pudełka, które miało sens z twoim życiem i dotychczasową nauką.
Wynik? Problem? Wielu z nas kończy pracę, która nie jest do końca dobra, po prostu dlatego, że nie wiedzieliśmy, że istnieją inne opcje.
Moja przyjaciółka Lisa jest świetnym przykładem. Od wielu lat odnosząca sukcesy agencja marketingu cyfrowego zdała sobie sprawę, że nie jest szczęśliwa. Zastanawiała się nad zmianą kariery i zdecydowała, że tak naprawdę chce pomóc ludziom. Zakładała, że oznacza to powrót do szkoły na stopień doradczy.
W przeddzień pierwszego dnia zajęć uświadomiła sobie, że to nie poradnictwo ją napędzało; była to część „pomagająca” - coś, co zrobiła z powodzeniem bez mistrzów. Zamiast ubiegać się o ten stopień, znalazła sposób na wykorzystanie swoich umiejętności i zainteresowania, a teraz jest szanowanym trenerem kariery w mojej firmie.
To, co naprawdę musisz zrobić, jeśli chcesz wytyczyć dla siebie nową ścieżkę, to zbadać, co przyniosło ci radość i spełnienie w przeszłości. Możesz zebrać pełny obraz rodzajów działań, środowiska pracy i organizacji, w których byłbyś najbardziej usatysfakcjonowany - zanim zdecydujesz się na kosztowny stopień naukowy lub program szkoleniowy.
Zasadniczo to, co zrobiła Lisa i co możesz zrobić - to „podążać za bułką tartą”, aby dowiedzieć się, co masz zrobić. Oto jak zacząć:
1. Spójrz za siebie
Jeśli masz ponad 25 lat, Twoja przeszłość jest pełna doświadczeń, które są pełne wskazówek. Przypomnij sobie poprzednie doświadczenia zawodowe, projekty szkolne i wolontariackie, interakcje z przyjaciółmi i współpracownikami oraz zadaj sobie następujące pytania:
-
Po co ludzie zwracają się do mnie konsekwentnie? Pomoc w przygotowaniu prezentacji? Sugestie dotyczące garderoby lub stylu domu? Porady dotyczące radzenia sobie z lepkimi sytuacjami interpersonalnymi?
-
Co tak bardzo kocham, zrobiłbym za darmo? Możesz nie być w stanie zbudować kariery z raftingu lub rysowania, ale pomyśl o tych informacjach jako punkcie wyjścia.
-
Co robię w pracy, która nie jest częścią mojej pracy i dlaczego to robię (nawet jeśli to nie moja praca i dlaczego)? Czy oferujesz tworzenie prezentacji, planujesz przyjęcie świąteczne, negocjujesz rachunek za telefon komórkowy? Co motywuje cię do robienia tych „dodatkowych” rzeczy? Czy to chęć pomagania innym, uczenia się nowych umiejętności, rozwiązywania problemów?
2. Rozejrzyj się
Ważne jest, aby spojrzeć na swoje obecne otoczenie, jak się tam dostałeś, co pływa łodzią - a co nie. Zapytaj siebie:
-
Co teraz kocham w moim środowisku pracy? Piątkowe szczęśliwe godziny, brak mikrokontroli, najnowsze narzędzia technologiczne?
-
Co bym zmienił Większy rozwój zawodowy, możliwość pracy zdalnej, większa współpraca?
-
Bez czego nie mogę się obejść? Autonomia, elastyczne godziny, zaangażowany szef?
Przejrzyj swoje odpowiedzi, aby znaleźć wzorce. Czy dobrze prosperujesz w niezależnych sytuacjach roboczych, czy też lubisz być częścią zespołu współpracującego? Czy lubisz poszukiwać i budować optymalne rozwiązania, czy wolisz rozwiązywać bieżące problemy i wyzwania w wyznaczonym terminie? Czy czerpiesz dużo satysfakcji z pomocy trenerowi lub uczeniu innych? W tym momencie możesz poprosić o pomoc przyjaciela lub trenera, ponieważ czasami trudno jest znaleźć podobieństwa we własnym zakresie
JESZCZE NIE ZNALEZIŁEŚ WŁAŚCIWEJ PRACY?
Dobrze, że mamy na liście ponad 80 000 otwarć jednym kliknięciem
To jest jedno kliknięcie
3. Spójrz w przyszłość
Kiedy już zrozumiesz, co kochasz (i nie kochasz) na temat tego, gdzie jesteś i gdzie byłeś, możesz zastosować te ustalenia do swojej przyszłości.
Jeśli odkryłeś, że lubisz rozwiązywać pilne problemy, szczególnie te związane z konfliktami interpersonalnymi, zadaj sobie pytanie, gdzie możesz znaleźć kogoś z tymi umiejętnościami. Zapytaj innych. Zbadać. Wyszukaj w Google.
Na przykład proste wyszukiwanie w Google w „Świetnych pracach w rozwiązywaniu konfliktów” daje kilka możliwości, których mogłeś nie wziąć pod uwagę. Możesz przeprowadzić to samo wyszukiwanie za pomocą opcji „Praca dla śmiesznych ludzi”, „Praca dla dobrych komunikatorów” lub „Praca dla osób o dużych kubkach smakowych”.
Nie spiesz się przez ten ważny etap. Zauważyłem, że moi klienci często przechodzą to, co psychologowie nazywają „uprzedzeniem uwagi. Gdy zdasz sobie sprawę z czegoś, zaczniesz widzieć to w nieoczekiwanych miejscach. Niech to zjawisko zadziała dla ciebie i wykorzystaj tę iluzję poznawczą na swoją korzyść, poświęcając jej czas i uwagę.
Weź swoje ustalenia i zauważ, jak poszerza to twoje horyzonty. Może twoje uszy ożywiają się, gdy sąsiad wspomina, że jej kuzyn pracuje jako negocjator umowy. Podczas kolacji z rodzicami twojego najlepszego przyjaciela dowiadujesz się, że istnieje duże zapotrzebowanie na ludzi z wielkimi umiejętnościami negocjacyjnymi w branży detalicznej.
Celem jest rozwinięcie koncepcji miejsca, w którym można wykorzystać swoje najprzyjemniejsze i najbardziej satysfakcjonujące umiejętności i talenty.
Kiedy już zrozumiesz, jakie role brzmią interesująco i jakie firmy Ci się podobają, to od Ciebie zależy, czy wyjdziesz głębiej. Na świecie jest o wiele więcej niż nasz ograniczony pogląd na to, co pociąga za sobą „praca”. Otwórz oczy na możliwości. Łatwo jest znaleźć możliwości, gdy wiesz, jak i gdzie szukać.
