Kiedy zaczynasz nową pracę, jest tak wiele do przemyślenia. Prawdopodobnie masz już listę, która pomoże ci zrobić dobre pierwsze wrażenie w pracy i może wyglądać trochę długo na twój gust. Ale jest jedna bardzo łatwa i niezwykle ważna rzecz, której się nie założę: Ćwiczenie prezentacji.
Zgadza się. Przedstawienie się może zabrzmieć jak coś, co masz na głowie - w końcu robiłeś to od lat. Ale jeśli chodzi o te wczesne wprowadzenie do wszystkich nowych współpracowników, prawdopodobnie chcesz mieć plan. Ponieważ pierwszego dnia będziesz wystarczająco zdenerwowany, bez konieczności przechodzenia przez te kluczowe spotkania.
„Najważniejszą rzeczą w nowej pracy jest możliwość przedstawienia się. To pierwsze wprowadzenie naprawdę pasuje do twoich współpracowników ”, mówi trener Muse Eloise Eonnet. I niekoniecznie możesz oczekiwać, że ułatwią ci to. „Ludzie w biurze nie wiedzą, jak zapewnić nowym użytkownikom wygodę” - mówi Eonnet. Zastanów się więc, czym chcesz się podzielić ze swoimi nowymi kolegami, „ponieważ jeśli nie, nikt nie wie, o co zapytać”.
Dobra wiadomość jest taka, że masz o wiele większą kontrolę niż myślisz o tym, jak przebiegają te wstępne rozmowy. I tylko trochę przygotowania tutaj przejdzie długą drogę. Innymi słowy, może to być tylko jeden z najszybszych, ale najbardziej wpływowych elementów na liście zadań do wykonania przed zleceniem.
„Co chcesz krótko powiedzieć o swoim poprzednim doświadczeniu?”, Pyta Eonnet. Jaka jest pierwsza krótka historia o sobie, która nie tylko pomoże twoim współpracownikom cię poznać, ale także pomoże ci skierować te pierwsze rozmowy do obszarów, w których czujesz się komfortowo?
Może chcesz powiedzieć coś o swojej poprzedniej roli i firmie i wspomnieć o zgiełku, który Cię pasjonuje. A może chcesz porozmawiać o tym, gdzie dorastałeś lub dzielnicy, w której mieszkasz.
Powinieneś już mieć poczucie kultury, aby ocenić, czy powinieneś ściśle trzymać się swoich zawodowych doświadczeń lub mieszać zabawną osobowość. Jeśli wchodzisz w bardzo formalne, korporacyjne środowisko, możesz chcieć pozostać przy swoim przeszłym doświadczeniu, tym, co będziesz robić w nowej firmie i nad projektami, które szczególnie cię ekscytują.
Ale jeśli wybierasz się w bardziej swobodne otoczenie, prawdopodobnie możesz także powiedzieć ludziom o tym, jak podążasz religijnie za baseballem, robisz biżuterię w wolnym czasie lub uwielbiasz szukać najlepszych lodów w mieście (i chętnie się z tym dzielę twoje rekomendacje).
Na przykład, gdybym mógł cofnąć się o kilka miesięcy do tyłu i przećwiczyć wprowadzenie do pierwszych rozmów, zanim zacznę pracę w The Muse - firmie, o której wiedziałem, że zachęca pracowników do pracy - mógłbym się podzielić, że pochodzę z Newsweeka , gdzie byłem pisarzem kadr obejmującym wszystko, od wiadomości po kulturę i naukę. Prawdopodobnie wspomnę o tym, jak podekscytowany byłem na początku w Muse i zagłębiałem się w pisanie i redagowanie opowieści o karierze i miejscu pracy. I może rzuciłbym na to fakt, że jestem wielkim kujonem tanecznym, który ma zwyczaj oglądania koncertów w Nowym Jorku.
Najważniejsze jest to, że czujesz się gotowy i swobodnie dzieląc się kilkoma ciekawostkami, aby rozpocząć pierwsze rozmowy. Spędź więc trochę czasu, zastanawiając się, co chcesz powiedzieć, a następnie poćwicz z przyjacielem lub członkiem rodziny. Będziesz o wiele łatwiejszy niż wymyślanie właściwych szczegółów na miejscu, kiedy już się denerwujesz.
Ponieważ oprócz wywarcia gwiezdnego pierwszego wrażenia na nowych współpracownikach, możesz po prostu rozpocząć proces przekształcania tych współpracowników w przyjaciół.
