Co myślisz, kiedy myślisz o wznowieniu zasad? Jedna strona, czcionka 10-12 punktów, marginesy do wydruku? Świetne pociski, które dzielą wyniki, a nie obowiązki? Mogę iść dalej.
Ale tutaj jest sekret: prawda jest taka, że żaden z tych wskaźników nie jest tak naprawdę „regułami”. Widziałem wznowienia prac ziemnych, które łamią każdą „regułę”, którą wymieniłem powyżej. I, co ważniejsze, widziałem wznowienia postępujące według każdej reguły, która nigdzie się nie pojawia.
Więc jaki jest sekret udanego wznowienia?
Pomyśl o tym w ten sposób: Celem twojego CV jest doprowadzenie cię do drzwi i rozmowy z kierownikiem ds. Rekrutacji. Zatem jedyną wznowioną „zasadą”, którą powinieneś przestrzegać, jest: Rób wszystko, co trzeba, aby to zrobić.
(Cóż, z wyjątkiem kłamstwa lub upiększania. To może dać ci rozmowę kwalifikacyjną - ale to nie przyniesie ci pracy).
Robienie wszystkiego, co konieczne, aby uzyskać wywiad, oczywiście oznacza różne rzeczy w różnych sytuacjach. To zdecydowanie oznacza dostosowanie CV do pracy, o którą się ubiegasz. Jeśli na przykład wiesz, że stanowisko wymaga pracy w zespole i silnych umiejętności komunikacyjnych, możesz zacząć od jednego ze swoich pocisków od „współpracującego”, a drugiego od „prezentowanego”, nawet jeśli nie są to umiejętności, których normalnie byś nie potrzebował atrakcja. Jeśli byłeś „koordynatorem mediów społecznościowych i public relations”, który składa wniosek do agencji mediów społecznościowych, możesz chcieć usunąć „public relations” ze stanowiska i skupić się ściśle na społecznych aspektach swojej pracy.
Może to również oznaczać kreatywność dzięki swojemu CV. Być może chcesz odkurzyć swoje umiejętności projektowe i spróbować swoich sił w CV lub infografice. A może chcesz pochwalić się swoimi technicznymi kotletami i stworzyć interaktywne CV lub wideo. Jeszcze lepiej, zrób to wszystko i umieść swoje CV na osobistej stronie internetowej.
Jeśli wybierzesz tę drogę, przeprowadź badania firmowe i porozmawiaj z ludźmi, aby dowiedzieć się, czy są otwarci lub jeszcze lepiej zachęcają do alternatywnych sposobów przedstawienia swoich doświadczeń. Na przykład sympatyczni ludzie w Zappos są fanami filmów i byłoby dla mnie szokiem, gdyby zatrudnianie menedżerów w Prezi nie wolało eleganckiego Prezumé niż jednostronicowy plik PDF.
Oczywiście nie wszystkie firmy z zadowoleniem przyjmują tego rodzaju kreatywność - w rzeczywistości większość firm nie ma nawet możliwości przesłania CV, które nie jest zgodne z formatem jednostronicowym. (To jest dokładnie powód, dla którego istnieją wszystkie pozostałe zasady wznawiania.)
Ale to nie znaczy, że nie możesz się wyróżniać. Spróbuj dodać podsumowanie w górnej części CV, które jasno podkreśla, dlaczego jesteś tym, do którego chcesz pracować, lub stwórz sekcję dotyczącą umiejętności lub branżowych doświadczeń, aby lepiej podkreślić swoją pracę. I upewnij się, że cała ciężka praca nie zmarnuje się, upewniając się, że twoje CV jest tak łatwe do strawienia, jak to możliwe - te 12 drobnych zmian zwiększa czytelność twojego CV, dzięki czemu wyróżniają się najlepsze rzeczy.
Tak, powinieneś zwrócić uwagę na wypróbowane i wznowione porady dotyczące CV. Ale jeśli istnieje jedna wymarzona firma, o której wiesz, że zrobiłbyś coś, żeby na nią pracować? Poświęć mniej czasu na przestrzeganie wszystkich pozostałych zasad i skup się na jedynej, która ma znaczenie: Zrób to, co musisz zrobić, aby się wyróżnić i uzyskać wywiad.
