Jeśli aplikujesz do szkoły biznesu, prawdopodobnie wcześniej zastanawiałeś się, czy nie powinieneś skorzystać z usług konsultanta ds. Rekrutacji. Jeśli tak, to nie jesteś sam: wielu kandydatów do szkół podstawowych prowadzi tę wewnętrzną debatę dotyczącą programów.
W przypadku, gdy nie znasz tego terminu, konsultanci ds. Przyjęć (będziemy ich nazywać AC) udzielą porad osobom o Twoich aplikacjach dla szkół podstawowych na podstawie ich wieloletniego doświadczenia w branży i tego, co widzieli od innych wnioskodawcy. Mogą oferować szeroki zakres usług, od rozmów na wysokim szczeblu, o które szkoły ubiegać się o przyjęcie, po regularne spotkania na temat szczegółów danej aplikacji. Czasami możesz uzyskać dostęp do AC poprzez instytucje rekrutacji instytucjonalnej, takie jak Kaplan i Manhattan GMAT, jednak wiele z nich to osoby wykonujące niezależne konsultacje.
Decyzja o tym, czy użyć klimatyzatora, jest trudna: z jednej strony mogą dać ci nogę - szczególnie jeśli pochodzisz z pracy, która nie pomaga przeprowadzić cię przez proces rekrutacji MBA - ale są również drogie i nie jest tego warte dla wszystkich. Oto kilka ważnych informacji o tym, co konsultant ds. Przyjęć może (a absolutnie nie może) zrobić, co, miejmy nadzieję, pomoże ci zdecydować, czy jest on odpowiedni dla Ciebie.
Co mogą zrobić doradcy rekrutacyjni
Polecaj szkoły biznesu do rozważenia
Wszyscy ludzie, z którymi rozmawiałem, którzy korzystali z klimatyzatora, powiedzieli, że ich pierwsza rozmowa rozpoczęła się od trzech pytań: Jaki był twój wynik GMAT i licencjat GPA? W jakich organizacjach pracujesz od ukończenia szkoły? Czego chcesz się spodziewać po szkole biznesu?
Doświadczony AC może użyć twoich odpowiedzi na te pytania, aby dać ci przegląd, które programy mogą być dobrze dopasowane do twojego profilu, nawet jeśli nie są to znane szkoły. Kiedy aplikowałem, rozmawiałem raz z AC, ponieważ chciałem pomóc w uzyskaniu ukształtowania terenu, i uważam, że to doświadczenie było bardzo pomocne, ponieważ zasugerował, żebym sprawdził kilka szkół, które nie były na moim radarze, ale to miał atrakcyjne programy.
Pomóż w tworzeniu narracji (zwłaszcza jeśli jesteś nietradycyjny)
Wiele osób używa AC, aby pomóc im zebrać wszystkie elementy swojej aplikacji w spójną historię. Podkreślenie odrębnych aspektów twoich osobistych i zawodowych narracji może być trudne, jednocześnie upewniając się, że twoje podanie ma sens w komitetach rekrutacyjnych, a klimatyzator może zdecydowanie porozmawiać z tobą o tym, na co zwrócić uwagę podczas pisania esejów i tworzenia CV.
Może to być szczególnie pomocne, jeśli pochodzisz z nietradycyjnego pochodzenia (takiego jak ja!), Biorąc pod uwagę, że z definicji dokonałeś różnych wyborów zawodowych od bardziej tradycyjnych kandydatów. Na przykład mój kolega z klasy wykonywał trzy różne non-profitowe prace od czasu ukończenia studiów licencjackich. Zadając pytania sondujące, jej AC pomogło jej zdefiniować wspólny temat między jej pracą i wyrazić go w swoich esejach.
Bądź dodatkowym zestawem oczu
Zlecenie przeglądu informacji poufnych przez branżę stanowi świetny dodatkowy zestaw oczu do wykorzystania podczas procesu. Większość klimatyzatorów zapozna się z Twoim ostatecznym zgłoszeniem, zanim klikniesz „prześlij”, co pomoże Ci zidentyfikować literówki i dokonać niezbędnych końcowych poprawek.
Jest to szczególnie przydatne, ponieważ większość dużych firm finansowo-konsultingowych oferuje szerokie usługi konsultacyjne w zakresie rekrutacji pracownikom zainteresowanym szkołą biznesu - takie jak mentoring, przegląd aplikacji i stypendium na opłacenie kursów przygotowawczych GMAT - więc praca z AC może pomóc ci uzyskać dostęp do zasobów, które inni w procesie będą już wykorzystywać.
Czym nie są Doradcy rekrutacyjni
Ktoś, kto napisze całą Twoją aplikację
AC, wraz z innymi osobami, z którymi pracujesz podczas rekrutacji, mogą oczywiście przejrzeć twoje materiały aplikacyjne i udzielić odpowiednich porad. Nie mogą jednak pisać esejów ani dostarczać innych treści. Byłoby to nie tylko fałszywe przedstawienie tego, kim jesteś, ale komisje rekrutacyjne czytają tysiące wniosków rocznie i mogą stwierdzić, kiedy wnioskodawca nie napisał czegoś. Upewnij się, że wszystko, co podałeś, jest zgodne z twoją pracą, niezależnie od tego, czy używasz klimatyzatora.
Tani
Jest to główny powód, dla którego większość ludzi decyduje się nie współpracować z klimatyzatorem. Mogą być bardzo drogie - pomyśl o około 1000 USD za pracę nad jedną aplikacją. Niektóre pobierają zryczałtowaną stawkę za aplikację, podczas gdy inne pobierają opłatę za godzinę, ale bez względu na to, że prawdopodobnie zrzucisz poważne pieniądze na swoje usługi. W połączeniu z opłatami za GMAT i wizytami szkolnymi, AC mogą naprawdę podnieść koszty ubiegania się o przyjęcie do szkoły biznesu.
W stanie zagwarantować wstęp
Być może jest to oczywiste, ale żaden AC nie może zagwarantować, że zostaniesz przyjęty do szkoły swoich marzeń. Rozmawiałem z kilkoma ludźmi, którzy czuli się sfrustrowani, że wydali dużo pieniędzy na klimatyzację, ale nadal nie zostali przyjęci do swojego programu wyboru. Jeśli zdecydujesz się na użycie klimatyzatora, upewnij się, że jesteś realistyczny w kwestii tego, w czym będą mogli ci pomóc i co to oznacza dla twojego prawdopodobieństwa przyjęcia na różne programy.
Biorąc pod uwagę wszystkie zalety i wady, może być trudno zdecydować, czy zatrudnić konsultanta ds. Przyjęć. Ludzie, z którymi rozmawiałem, którzy uznali AC za najbardziej pomocnych, pochodzili z nietradycyjnych środowisk i nie znali procesu składania wniosków do szkoły podstawowej. Oczywiście, jeśli naprawdę masz napięty budżet, nie rób tego wszystkiego na AC. Nadal masz solidną szansę w swojej wymarzonej szkole z ciężką pracą - i dużą ilością badań na temat procesu rekrutacji w Internecie.
Czy pracowałeś z klimatyzatorami, które naprawdę ci się podobały? Wykrzycz je w sekcji komentarzy, aby inni czytelnicy mogli je sprawdzić!
